الإدارة المنظمة | وزارة التجهيز والنقل واللوجيستيك والماء |
تصنيف التوظيف | توظيف نظامي |
المنصب أو الوظيفة | مباراة توظيف 80 مساعدا تقنيا من الدرجة الثالثة |
عدد المناصب | 80 |
آخر أجل لإيداع الترشيحات | آخر أجل هو 10 دجنبر 2020 |
المملكة المغربية
وزارة الـتــجــهـيــز والــنـقــل والـلــوجـيــســتـيــك والماء
إعلان عــن إجــراء مـبــاراة لــتــوظـيــف ثــمــانـيــن (80) مــسـاعــدا تــقــنـيــا مــن الـدرجــة الثالثة
تجرى يــوم الــسـبــت 26 دجــنـبــر 2020 بــمــديـنــة الرباط، وعـنــد الاقــتـضــاء بـمــدن أخــرى تـحــدد لاحقا، مباراة لــتــوظـيــف ثــمــانـيــن (80) مــسـاعــدا تــقــنـيــا مــن الـدرجــة الثالثة في تــخـصــص مـيــكــانـيــك الــسـيــارات أو إصــلاح مــركـبــات السيارات.
تفتح هــذه الــمـبــاراة فــي وجــه الـمــرشــحـيــن مــن جــنــسـيــة مغربية، الـحــاصــلـيــن عـلــى شـهــادة الــتــأهـيــل الــمــهـنــي الـمــســلـمــة مــن طــرف الــمــؤسـســات الــمــؤهـلــة لـتــســلـيــم هــذه الــشـهــادة طــبـقــا لــلــمـرســوم رقــم 2.86.325 الـصــادر فــي 8 جـمــادى الأولــى 1407 (9 يــنـايــر 1987) بـســن نـظــام عــام لــمــؤسـســات الــتــكـويــن الــمــهـنــي حـســب مــا وقــع تــغــيـيــره وتتميمه، أو إحــدى الــشـهــادات الــمـحــددة طــبـقــا لـلــمـقــتــضـيــات الـتــنـظــيــمـيــة الـجــاري بـهــا العمل، والـمــتــوفـريــن عـلــى رخصة الــســيـاقــة مــن صـنــف "ج" أو "د"، الـبــالــغـيــن مــن الــعـمــر 18 سـنــة عـلــى الأقــل و40 سـنــة عـلــى الأكـثــر عـنــد فـاتــح يــنـايــر مــن الــسـنــة الــجـاريــة ويــمـكــن تــمـديــد حــد الـســن الأعـلــى لــفـتــرة تـعــادل فـتــرة الــخـدمــات الــصـحـيــحــة أو الـمـمــكــن تــصــحـيـحــهــا لأجــل الـتـقــاعــد دون أن تـتــجــاوز 45 سنة.
تخصص نـســبــة 25% مــن الـمـنــاصــب الـمـتــبــارى فــي شـأنــهــا لــفــائدة الأشــخــاص الــمـتـوفــريــن عــلــى صــفــة مــقــاوم أو مـكــفــول لــلأمــة أو عـســكــري قــديــم أو مــحــارب قديم، و7% لــفــائدة الأشــخــاص فــي وضـعــيــة إعــاقــة الــحـامـلــيــن لـبـطــاقــة شــخــص معاق.
وتشتمل الـمــبــاراة عــلــى الاخـتــبــارات التالية:
المعامل | المدة | الاختبار |
03 | ثلاث (03) ساعات | اختبار كتابي: مــوضــوع أو أســئلــة تـرتــبــط بــالـتـخــصــص الــمــطـلـوب أو بــالــمـهـام والـمـهـارات الــمــهـنـيـة الــمــرتـبـطـة بـالـوظـائف الــمـطـلـوب شغلها |
02 | ما بـيـن 15 و30 دقيقة | اختبار شفوي: يــتـعـلـق بــالــتـخـصـص المطلوب، وذلـك بـهـدف تــقـيـيـم مـدى قـدرة الــمـتـرشـح عـلـى مـمـارسـة الـمـهـام أو الـوظـائف الــمــرتـبـطـة بـالـدرجـة الــمـتـبـارى بشأنها |
مسطرة الترشيح:
- يـسـجـل طـلـب الــتـرشـيـح بــالـمـوقـع الإلكتروني http://e-recrut.mtpnet.gov.maوذلك قبل الـسـاعـة الـرابـعـة والـنـصـف بـعـد الـزوال مـن يـوم 10 دجـنـبـر 2020 وتـحـمـل مـعـه الـوثـائق التالية:
- نـسـخـة مـن بطاقة الــتـعـريـف الوطنية؛
- نـسـخـة مـن دبـلـوم الــتـأهـيـل الــمـهـنـي فـي الــتـخـصـص الــمـطـلـوب أو "إحدى الـشـهـادات الــمـعـادلـة لـهـا طـبـقـا لـلــمــقــتـضـيـات الــنــظـامـيـة الـجـاري بـهـا الـعـمـل مــصـحـوبـة وجـوبـا بنسخة مـن قـرار المعادلة" الـخـاص بــالــمـعـنـي بـالأمـر عـنـد الإقتضاء؛
- نـسـخـة مـن رخـصـة الــسـيـاقـة مـن صـنـف "ج" أو "د"؛
بيانات هامة
- يــتـعـيـن عـلـى الــمــتـرشـحـات والــمــتــرشـحـيـن الـذيـن يــحـمـلـون صـفـة مـقـاوم أو مـكـفـول الأمـة أو عـسـكـري قـديـم أو مـحـارب قديم، تـقـديـم طــلــبـاتـهـم عـن طـريـق الإدارات الــمــكـلـفـة بــتــسـيـيـر شـؤونـهـم وذلـك بـالإضـافـة إلـى الــتــسـجـيـل عـلـى الـمـوقـع الإلــكـتـرونـي داخـل الآجـال المحددة.
- كـمـا يــتـعـيـن عـلـى الــمــتـرشـحـات والــمــتــرشـحـيـن فـي وضـعـيـة إعاقة، الإدلاء لاحـقـا بـشـهـادة مــسـلـمـة مـن طـرف وزارة الــتـضـامـن والـمـرأة والــتــنـمـيـة الإجتماعية؛
- يجب عـلـى الــمــتـرشـحـات والــمــتــرشـحـيـن الــعــامـلـيـن بـالإدارات العمومية، إضـافـة إلـى تــســجــيـلـهـم عـلـى الـمـوقـع الإلــكـتـرونـي أن يــتـقـدمـوا بــطـلـبـات الــمـشـاركـة فـي الـمـبـاراة مــشـفـوعـة وجـوبـا بــمـوافـقـة الإدارة الـتـي يــنـتـمـون إلـيـهـا (المصالح الــمـركـزيـة الــمــكـلـفـة بـالـمـوارد البشرية)؛
- زيـادة عـلـى الـوثـائق الـمـذكـورة أعلاه، فـإن الــمــتـرشـحـات والــمــتــرشـحـيـن الــنــاجـحـيـن بـصـفـة نـهـائيـة مـلـزمـون بــاســتـكـمـال مــلــفـاتـهـم بـالـوثـائق الإداريـة الــمــطـلـوبـة نــظـامـيـا لــلــتــعـيـيـن بــالــوظـيـفـة الــعــمـومـيـة داخـل الأجـل الـذي تـحـدده الإدارة تـحـت طـائلـة تــعــويـضـهـم بـمـرشـح مـن لائحـة الإنتظار؛
ملاحظات
- ســيـعـلـن عـن الــمــتـرشـحـات والــمــتــرشـحـيـن الــمــقــبـولـيـن لاجـتـيـاز الـمـبـاراة (الاختبارات الــكــتـابـيـة - الاخـتـبـارات الشفوية) على الـمـوقـع الإلــكـتـرونـي لـلـوزارة http://www.mtpnet.gov.ma والـمـوقـع الإلــكـتـرونـي www.emploi-public.ma
- سيعلن عـن نـجـاح الــمــتـرشـحـات والمترشحين فـي هـذه الـمـبـاراة فـي حـدود الــمـنـاصـب والــتـخـصـص الــمـتـبـارى بــشـأنـهـا حـسـب الــتـرتـيـب والاســتـحـقـاق عـلـى الـمـوقـع الإلــكـتـرونـي لـلـوزارة http://www.mtpnet.gov.ma والـمـوقـع الإلــكـتـرونـي www.emploi-public.ma
- إن الإعـلان عـن الــتــرشـيـحـات الــمــقـبـولـة والإعـلان عـن نـتـائج الاخـتـبـارات الــكــتـابـيـة والــشـفـويـة عـلـى الموقع الإلــكـتـرونـي لـلـوزارة http://www.mtpnet.gov.ma والـمـوقـع الإلــكـتـرونـي www.emploi-public.ma، يعتبر بــمـثـابـة اسـتـدعـاء لــلــمـرشـحـات والــمــرشـحـيـن المعنيين.
تبقى هـذه الــبـرمـجـة خـاضـعـة لأي تـعـديـل أو إلغاء، أخـدا بـعـيـن الإعـتـبـار تـطـور الـحـالـة الـوبـائيـة بالمملكة، وحـسـب الـقـرارات الـتـي تــتـخـذهـا الــسـلـطـات الــمــخـتـصـة فـي هـذا الشأن.
0 تعليقات
يرجى أن يكون التعليق في اطار الموضوع