المملكة المغربية

وزارة الداخلية

ولاية جــهـة سـوس ماسة

عمالة أكــاديـر إداوتنان

دائرة أكــاديـر الأطلسية

قيادة إيموزار

جماعة تدرارت

مديرية المصالح

مكتب تـدبــيـر الــمـوارد البشرية

قرار رقم: 2021/02 بتاريخ: 17 فـبــرايـر 2021

يتعلق بــإجـراء مــبـاراة لــلــتـوظــيـف

في درجة: تـقــنـي مـن الــدرجـة الرابعة

إن رئيـس جـمــاعـة تدرارت،

- بــنـاء عــلـى الــظـهــيـر الـشــريـف رقـم ...؛

مختصر مـن مــوقـع وظيفتي

يقرر مايلي:

المادة الأولى: تـنــظـم يوم: 04 أبــريـل 2021 بإعدادية عـقــبـة بـن نــافـع بــجـمــاعـة تدرارت مباراة لــلــتـوظــيـف فـي درجـة تـقــنـي مـن الــدرجـة الـرابــعـة (السلم 8) لـلــتــعـيــيـن بــمــصـلــحـة المداخيل.

ويحدد عـدد الــمـنــاصـب الــمـتــبـارى بــشـأنــهـا فـي مـنــصـب واحد.

المادة الثانية: تفتح هـذه الـمــبـاراة فـي وجـه المترشحين:

- من جــنـســيـة مــغـربــيـة والــبــالـغــيـن مـن الـعــمـر 18 ســنـة عــلـى الأقـل و40 ســنـة عــلـى الأكثر

- الحاصلون عــلـى دبــلـوم تقني الــمـســلـم مـن طـرف مـؤســسـات الــتـكــويـن الــمـهــنـي الــمـؤهــلـة لــتــسـلــيـم هـذه الـشــهـادة أو إحـدى الـشــهـادات أو الــدبـلــومـات الـمــحـددة بــقـرار لـلــوزيـر الــمـكــلـف بــالــوظـيــفـة الــعــمـومــيـة وتـحــديـث الإدارة لـمــقــتـضــيـات الـمــرسـوم رقـم 2.12.90 بـتــاريـخ 30 أبــريـل 2012 الـمــشـار إلــيـه أعـلاه وذلك فـي الــتـخــصـص التالي:

ويحدد عـدد الــمـنــاصـب الــمـتــبـارى بــشـأنــهـا فـي مـنــصـب واحد، يـخــصـص 25% مـنــهـا لــفـائدة الأشــخـاص الــمــتـوفــريـن عــلـى صــفـة مــقـاوم أو مـكــفـول الأمـة أو عـســكـري قــديـم و7% مـنــهـا لــفـائدة الأشــخـاص المعاقين.

المادة الثالثة: يتكون مــلـف الــتـرشــيـح مـن الــوثـائق التالية:

- طــلـب الــتـرشــيـح لاجـتــيـاز مــبـاراة الــتـوظــيـف يــتـضــمـن الإسـم الـكــامـل والـعــنـوان ورقـم الـهــاتـف والتوقيع؛

- نـســخـة مــطـابــقـة لأصـل الـدبــلـوم الــمـطــلـوب مــصـحــوبـة بــنـســخـة مـن قـرار الــمـعــادلـة عــنـد الاقتضاء؛

- نـســخـة مــطـابــقـة لأصـل بـطــاقـة الــتـعــريـف الوطنية؛

- ظــرفـان يـحــمـلان الـطــابـع الـبــريـدي والـعــنـوان الــشـخــصـي للمترشح؛

- الـســيـرة الـذاتــيـة للمترشح؛

- ترخيص كـتــابـي لاجتياز الـمــبـاراة مـن طـرف الإدارة الــمــشـغــلـة بالنسبة لـلـمــتــرشـحــيـن للموظفين.

* الــوثـائق الـمــذكـورة أعـلاه لا يــجـب أن يـتــجـاوز تــاريـخ تـســلــيـمــهـا 03 أشــهـر بـالإضــافـة إلـى أن الــمـتــرشـح الـنــاجـح بـصــفـة نـهــائيـة فـي هـذه الـمــبـاراة مــلـزم بـإتــمـام مـلــفـه بـالــوثـائق الإداريـة الــمــطـلــوبـة نــظـامــيـا لـلــتــعـيــيـن بــالــوظـيــفـة العمومية.

المادة الرابعة: تـودع مـلــفـات الــتـرشــيـح شــخـصــيـا بــمـكــتـب الـضــبـط بــجـمــاعـة تـدرارت خـلال أوقـات الـعــمـل الـعــاديـة أو تــرسـل عـن طــريـق الـبــريـد الــمـضــمـون ويحدد آخـر أجـل لإيـداع الــتــرشـيــحـات يوم: 25 مـارس 2021 عــلـى الـســاعـة الـرابــعـة والـنــصـف مساء وكـل مــلـف يـرد بــعـد إنـتــهـاء الآجـال الـمــحـدد أعـلاه أو تــنـقــصـه وثـيــقـة مـن الــوثـائق الـمــذكـورة أعـلاه أو غــيـر مـســتـوف لـلــشـروط الــمــطـلــوبـة لـن يــؤخـذ بـعــيـن الإعتبار.

وسيتم نــشـر لائحـة الــمــتـرشــحـات والـمــتــرشـحــيـن الـمــقــبـولــيـن لاجـتــيـاز الـمــبـاراة وتــاريـخ ومــكـان إجــرائهـا وإعـلان الـنــتـائج عــلـى مــوقـع الــتــشـغــيـل الــعـمــومـي www.emploi-public.ma وعــلـى بــوابـة الــمـديــريـة الـعــامـة لــلــجـمــاعـات الــمــحـلــيـة www.pncl.gov.ma.

المادة الخامسة: يـنــشـر هـذا القرار عــلـى مــوقـع الــتــشـغــيـل الــعـمــومـي www.emploi-public.ma وعــلـى بــوابـة الــمـديــريـة الـعــامـة لــلــجـمــاعـات الــمــحـلــيـة www.pncl.gov.ma

المادة السادسة: تشتمل مـبــاريـات الــتـوظــيـف عــلـى اخـتــبـار كـتــابـي واخـتــبـار شــفـوي أو تــطــبـيــقـي أو هــمـا مــعـا تــحـدد مـدتــهـا ومــعــامـلاتــهـا حــسـب الــجـدول أسفله: