المملكة المغربية

وزارة الـصــحــة والــحـمــايــة الاجتماعية

المركز الاســتـشــفــائي الــجـامــعــي ابــن رشد

مختصر مــن طــرف مــوقــع وظيفتي

مقرر مــديــر الـمــركــز الاســتـشــفــائي الــجـامــعــي ابــن رشــد بــالــدار البيضاء

يتعلق بــتــنـظــيــم مــبــاراة ولــوج إطــار مـتــصــرف مــن الــدرجــة الثانية

يعلن مــديــر الـمــركــز الاســتـشــفــائي ابــن رشــد أنه،

تطبيقا...(مختصر مــن طــرف مــوقــع وظيفتي)

المادة الأولى: تـفــتــح مباراة لــتـوظــيــف ستة(06) مــتــصـرفــيــن مــن الــدرجــة الثانية يــوم الأحد 20 فـبــرايــر 2022 ابتداء مــن الـســاعــة الثامنة ابــتــداء صـبــاحــا والــتــي ســتـشــمــل الــتــخـصــصــات التالية:

يخصص 25% مــن الـمـنـاصــب الـمـتـبــارى بـشـأنـهــا لـفــائدة الأشـخــاص الــمـتـوفـريــن عـلــى صـفــة مـقــاوم أو مـكـفــول الأمــة أو عـسـكــري قـديــم أو مـحــارب قـديــم و7% مـنـهــا لـفــائدة الأشـخــاص المعاقين.

المادة الثانية: تـفـتــح الـمـبــاراة فــي وجــه الــمـرشـحـيــن مــن جـنـسـيــة مـغـربـيــة الــبـالـغـيــن مــن الـعـمــر 18 سـنــة عـلــى الأقــل و45 سـنــة عـلــى الأكـثــر فــي فـاتــح يـنـايــر مــن الـسـنــة الـجـاريــة والــحـاصـلـيــن عـلــى دبلوم الـمـاسـتــر أو الـمـاسـتــر الــمـتـخـصــص أو دبـلــوم الـدراســات الـعـلـيــا الــمـعـمـقــة أو دبـلــوم الـدراســات الـعـلـيــا المتخصصةالمسلم مــن طــرف الـمـعـاهــد أو الـمـؤسـســات الــجـامـعـيــة الـوطـنـيــة الـمـؤهـلــة لــتــسـلـيـمــه أو دبـلــوم مـعـتــرف بــمـعـادلـتــه طـبـقــا لــلــمــقـتـضـيــات الــتــنــظـيـمـيــة الـجــاري بـهــا العمل.

وتشتمل الـمـبــاراة عـلــى اخـتـبـاريــن كـتـابــي وشفوي

تمنح عــن كــل اخـتـبــار نـقـطــة عـدديــة تـتــراوح مــا بـيــن 0 و20.

يتأهل لاجـتـيــاز الاخـتـبــار الـشـفــوي الـمـرشـحــون الــحـاصـلـيــن فــي الاخـتـبــار الـكـتـابــي عـلــى مـعــدل لا يـقـلـعــن 20/10.

ويعتبر نـاجـحــا فــي هــذه الـمـبــاراة كــل مـرشــح حـاصــل عـلــى مـعــدل عــام لا يـقــل عــن 20/10 وذلك فــي حــدود الـمـنـاصــب الـمـتـبــارى بشأنها.

تبعث طـلـبــات الـتـرشـيــح بـواسـطــة الـبـريــد المضمون، أو تــودع مـبـاشــرة بـمـقــر الـمـديـريــة الـعـامــة لـلـمـركــز الاسـتـشـفــائي ابــن رشــد (مكتب الضبط) الـمـتـواجــدة بـ 8، زنـقــة لـحـســن العرجون، الــدار البيضاء

ويعد آخــر أجــل لإيــداع الترشيحات هــو يــوم 28 يـنـايــر 2022 عـلــى الـسـاعــة الـثـالـثــة بـعــد الزوال.

ويستوجب عـلــى الــمـوظـفـيــن والــمــســتـخـدمـيــن الــعـامـلـيــن بـالـمـركــز أن يـسـلـمــوا مـلـفــات تــرشــيـحـاتـهــم إلــى المديرية، وذلــك تـحــت إشــراف الـسـلــم الإداري.

ويتكون مـلــف الـتـرشـيــح مــن الـوثــائق التالية:

طلب خـطــي يـبـيــن فـيــه الإســم الـعـائلــي والـشـخـصــي لـلـمـرشــح وعـنـوانــه وإمـضــاؤه ورقــم هــاتــفـه و كـذا وضــعــيــتـه الحالية (موظف أو غــيـر موظف)؛

السيرة الــذاتــيـة لــلــمــرشـح (cv)؛

نسخة مشهود بمطابقتها لأصـل دبــلـوم الــمــاســتـر أو الــمــاســتـر الـمــتــخــصـص أو دبــلـوم الــدراسـات الــعــلــيـا الـمــعــمــقـة أو دبــلـوم الــدراسـات الــعــلــيـا الــمـتــخــصــصـة فـي إحـدى الـتــخــصــصـات الـمــطــلــوبـة أو إحـدى الــشــهـادات الــمــعــادلـة لـه الــمــحـددة طــبــقـا لــلــمـقــتــضــيـات الــتــنـظــيــمــيـة الــجـاري بــهـا الــعــمـل مــصــحــوبـة بــنــســخـة مـن قـرار المعادلة.

نــســخـة مــشــهـود بــمــطـابــقــتــهـا لأصـل بــطــاقـة الــتــعــريـف الــوطــنــيـة البيومترية؛

شهادة الـتــســجــيـل فـي لـوائح الأشــخـاص فـي وضــعــيـة إعــاقـة (بالنسبة لــلأشــخـاص في وضــعــيـة إعاقة)؛

نــســخـة مــشــهـود بــمــطـابــقــتــهـا لأصـل شــهـادة تــثــبـت صــفـة مــقـاوم أو مــكــفـول الأمـة أو عــســكـري قــديـم أو مــحـارب قــديـم (بالنسبة لــلـمــتــوفــريـن عــلـى هـذه الصفة)؛

ترخيص كــتــابـي لاجــتــيـاز الــمــبـاراة مـن طـرف الإدارة الـمــشــغــلـة بـالــنــســبـة لــلـمــرشــحــيـن الموظفين.

ويــتــعــيـن عــلـى الـمــرشــحــيـن الـمــتــوفــريـن عــلـى صــفـة مــقـاوم إرسـال مـلــفــاتــهـم عـن طــريـق الـمــنــدوبــيـة الــســامــيـة لــقــدمـاء الـمــقــاومــيـن وأعــضـاء جــيـش الــتــحــريـر مــرفــقـة بــشــهـادة تــثــبـت هـذه الصفة. كــمـا يــتــعــيـن أن تــوجـه مــلــفـات الــتــرشــيـح لـمــكــفــولـي الأمـة وقــدمـاء الــعـســكــريــيـن وقــدمـاء الـمــحــاربــيـن مـن طـرف رئيـس مــؤســسـة الــحــسـن الــثــانـي لــلأعــمـال الإجـتــمــاعــيـة لــقــدمـاء الــعـســكــريــيـن وقــدمـاء الـمــحــاربــيـن مــدعــمـة بشهادة تــثــبـت هـذه الصفة

وتجدر الإشـارة إلـى أن كـل مــلـف لـلــتــرشــيـح يــصـل بــعـد الأجـل أعـلاه أو تــنــقــصـه وثــيــقـة مـن الــوثـائق الــمــذكـورة أعـلاه لـن يــؤخـذ بــعــيـن الاعتبار.

المادة الثالثة: وســتــنــشـر لائحـة الـمــرشــحــيـن الـمــتــوفــريـن عــلـى الــشـروط الـنــظــامــيـة بــالــمــوقـع الإلــكــتــرونـي لــلــمــركـز الاســتــشــفـائي الــجــامــعـي ابـن رشد: www.chuibnrochd.ma يوم 17 فــبــرايـر 2022 ابــتـداء مـن الــســاعـة الــثــالــثـة بــعـد الزوال وكـذا عــلـى بــوابـة الــخــدمـات الـعــمــومــيـة www.emploi-public.ma والتي تــعــتــبـر بــمــثــابـة استدعاء لاجــتــيـاز المباراة.

وسيعلن عـن نــجـاح الـمــرشــحــيـن فـي هـذه الــمــبـاراة وتــعـيــيــنــهـم بــالــمــركـز الاســتــشــفـائي الــجــامــعـي ابـن رشد، وذلـك فـي حـدود عـدد الــمــنــاصـب الــمــتــبـارى بــشــأنــهـا فـي نــفـس الموقع الإلكترونيللمركز الاســتــشــفـائي الــجــامــعـي ابـن رشـد وكـذا عــلـى نفس بــوابـة الــخــدمـات العمومية

وزيادة عــلـى الــوثـائق الــمــذكـورة أعلاه، فـإن الــمـرشـحـيـن الــنـاجـحـيـن بـصـفـة نـهـائيـة فـي هـذه الـمـبـاراة مـلـزمـون بــتـتـمـيـم مــلـفـاتـهـم بـالـوثـائق الإداريـة الــمـطـلـوبـة للتعيين.