المملكة المغربية

وزارة الداخلية

عمالة إقـلــيـم الــفـقــيـه بـن صالح

مجلس إقـلــيـم بـن صالح

المديرية الـعــامـة للمصالح

مصلحة شـؤون الــمـالــيـة والموظفين

إعلان عـن تــنـظــيـم مــبـاراة الــتـوظــيـف فـي درجة:

تقني مـن الــدرجـة الـرابــعـة والثالثة

ينظم مـجــلـس إقـلــيـم الــفـقــيـه بـن صالحيومه 27 نـونــبـر 2022 عــلـى الـســاعـة الــتـاســعـة صـبــاحـا بــالـمــدرسـة الــعـلــيـا لــلــتـكــنــولـوجــيـا بــالــفـقــيـه بـن صالحمباراة لــتـوظــيـف ســتـة (06) مـنــاصـب تـقــنـي مـن الــدرجـة الـرابــعـة وثــمـانــيـة (08) مـنــاصـب تـقــنـي مـن الــدرجـة الثالثة.

مراكز المباراة:

تجرى الـمــبـاراة المذكورةبالمدرسة الــعـلــيـا لــلــتـكــنــولـوجــيـا بــالــفـقــيـه بـن صالح أو مـؤســسـة أخـرى عــنـد الاقتضاء.

عدد الــمـنــصـب المفتوحة:

يحدد عـدد الــمـنــاصـب الــمـتــبـارى بــشـأنــهـا فيستة (06) مـنــاصـب تـقــنـي مـن الــدرجـة الـرابــعـة وثــمـانــيـة (08) مـنــاصـب تـقــنـي مـن الــدرجـة الثالثةوتخصص 25% مـنــهـا لــفـائدة الأشــخـاص المتوفرين عــلـى صــفـة مــقـاوم أو مـكــفـول الأمـة أو عـســكـري قــديـم و7% مـنــهـا لــفـائدة الأشــخـاص الــمــعـاقــيـن الــحــامـلــيـن لــبـطــاقـة شــخـص مــعـاقــمــسـلــمـة طـبــقـا لأحــكـام الــمـادة 8 مـن الـمــرسـوم رقـم 2.97.218 الــصـادر فـي 18 شـعــبـان 1418 الـمــوافـق 19 شــتـنــبـر 1997.

التخصصات المطلوبة:

تحدد الــتــخـصــصـات الــمــطـلــوبـة فـي هـذه الـمــبـاراة كــمـا يلي:

شروط الترشيح:

تفتح الـمــبـاراة فـي وجـه الــمــتـرشــحـات والــمــتـرشــحـون الــمــسـتــوفـون لـلــشـروط التالية:

- أن يــكـون الــمـتــرشـح مـن جــنـســيـة مغربية؛

- أن يــتـمــتـع بــالـحــقـوق الوطنية، وأن تــكـون لـه الــقـدرة الــعــقـلــيـة والــبـدنــيـة لــمـمــارسـة الــوظـيــفـة العمومية؛

- أن يـبــلـغ مـن الـعــمـر 18 ســنـة عــلـى الأقـل و40 ســنـة عــلـى الأكثر، ويـمــكـن تـمــديـد حـد الــسـن الأعــلـى لـفــتـرة تــعـادل فــتـرة الـخــدمـات الــصــحـيــحـة أو الــمـمــكـن تـصــحــيـحــهـا لأجـل الــتـقــاعـد دون أن يـتــجـاوز 45 سنة؛

- أن يــكـون حــاصـلا عــلـى الـدبــلـوم أو الـشــهــادة الـمـطـلــوبــة لــولــوج الــدرجــات الـمـتــبــارى بـشـأنــهــا كــمــا هــو مـبــيــن فــي الــجــدول أعلاه، ولا يـعــتــد بـشــهــادة النجاح، ولــن يـقــبــل أي دبــلــوم أو شــهــادة غــيــر الـمـســتــوى أو الـتـخــصــص المطلوب.

كما يـتـعــيــن عــلــى الـمـتـرشـحــيــن الــذيــن يـحـمــلــون صــفــة مــقــاوم أومـكــفــول الأمــة أو عـســكــري قــديــم أو مــحــارب قديم، تـقــديــم طـلـبـاتــهــم عــن طــريــق الإدارات الـمـكـلــفــة بـتـسـيــيــر شؤونهم.

نوعية الاختبارات:

تشتمل الـمــبــاراة عــلــى اخـتــبــار كـتــابــي واحــد واخـتــبــار شــفــوي أو تـطـبـيــقــي واحــد تـطـبـيــقــا لـمـنــشــور رئيــس الـحـكــومــة رقــم 2020/16، تــحــدد مـدتـهــمــا ومـعـامـلاتـهــمــا كالتالي:

تمنح عــن الاخـتــبــار الـكـتــابــي نـقــطــة عــدديــة تــتــراوح مــا بــيــن 0 و20، وتـعـتــبــر إقـصــائيــة كــل نـقــطــة تــســاوي أو تــقــل عــن 05 مــن 20.

يتأهل لاجـتــيــاز الاخـتــبــار الـشــفــوي الـمـتـرشــحــون الـحـاصــلــون عــلــى مــعــدل لا يــقــل عــن 12 مــن 20 فــي الاخـتــبــار الكتابي، دون الـحــصــول عــلــى نـقــطــة إقصائية.

تحصر لـجــنــة الـمــبــاراة لائحــة الـمـتـرشـحــيــن الناجحين، فــي حــدود عــدد الـمـنــاصــب الـمـتــبــارى بشأنها، ولائحــة الإنتظار، مـرتـبــيــن حــســب الاستحقاق، مــن بــيــن الـمـتـرشـحــيــن الـحـاصـلــيــن عــلــى مــعــدل عــام لا يــقــل عــن 10 مــن 20، دون الـحــصــول عــلــى نـقــطــة إقصائية.

طريقة الترشيح:

يتم الـتـرشــيــح لاجـتــيــاز الـمــبــاراة وجــوبــا وفــق الـمــراحــل التالية:

- إيــداع مــلــف الترشيح:

تودع مـلــفــات الـتـرشــيــح مـبــاشــرة بـمـكــتــب الـضــبــط مـحــلــس إقـلــيــم الـفـقــيــه بــن صــالــح مـقــابــل وصــل بالإستلام، أو تــرســل عــبــر الـبــريــد الـمـضــمــون إلــى الـعــنــوان التالي:مجلس إقـلــيــم الـفـقــيــه بــن صــالــح بـمــقــر عـمــالــة إقـلــيــم الـفـقــيــه بــن صــالــح الــحــي الإداري الـفـقــيــه بــن صالح،وذلك خــلال أوقــات الـعــمــل بــالإدارات العموميةابتداء مــن يــوم نــشــر هــذا الــقــرار إلــى غــايــة يــوم 07 نـونــبــر 2022، وهــو آخــر أجــل لـقــبــول وإيــداع الترشيحات، (يعتد بـتــاريــخ تـأشــيــرة خــتــم مـصــالــح البريد).

وسيتم اسـتـبــعــاد أي ملفلا يـتـضــمــن الــوثــائق الـمـطـلــوبــة أو وضــع خــارج الآجــال الـمــحــددة أعلاه.

- يـتــكــون الـمــلــف مــن الــوثــائق التالية:

- طــلــب الـتـرشــيــح لاجـتــيــاز مــبــاراة الـتـوظــيــف يـبــيــن فــيــه الإســم الـشـخــصــي والـعــائلــي لـلـمـتــرشــح وعـنــوانــه الــدائم وتـوقـيــعــه ورقــم هـاتــفــه وبــريــده الإلكتروني؛

- نـســخــة مــن دبلوم التقني مــن الــدرجــة الـرابــعــة تخصص سـيــاقــة الآلــيــات الـكــبــرى والـمـيـكـانــيــك وكـهــربــاء السيارات، ودبلوم تـقــنــي متخصص بـالـنـســبــة لـتـقــنــي مــن الــدرجــة الـثـالــثــة تخصص الـمـهـنــدســة المدنية؛

- نـســحــة مــن رخصة الـسـيــاقــة مــن صــنــف c أو d بـالـنـســبــة لـتـقــنــي مــن الــدرجــة الرابعة؛

- نـســخــة مــن بـطــاقــة الـتـعــريــف الوطنية؛

- ســيــرة ذاتــيــة لـلـمــرشــح تـحــمــل صــورة حديثة؛

ترخيص مــن الإدارة الـمـشـغــلــة لاجـتــيــاز الـمــبــاراة بـالـنـســبــة لــلـمـتـرشـحــيــن الــذيــن يـحـمــلــون صــفــة موظف، تــحــت طــائلــة الــرفــض أو الــحــذف مــن الــلائحــة الـنـهــائيــة للناجحين؛

- نـســخــة مــن الـشــهــادة الــتــي تـثــبــت صــفــة مــقــاوم أو مـكــفــول الأمــة أو عـسـكـري قـديـم أو مـحـارب قـديـم (بالنسبة لـلـمــتـوفـريـن عـلـى هـذه الصفة)؛

- شـهـادة الـتــسـجـيـل فـي لـوائح الأشـخـاص فـي وضـعـيـة إعـاقـة (بالنسبة لـلأشـخـاص فـي وضـعـيـة إعاقة)؛

- كـل وثـيـقـة تـثـبـت تـوفـر الـمــتـرشـحـة أو الــمـتـرشـح عـلـى الـكـفـاءات والـمـهـارات الـعــلـمـيـة الـتـي تـتـطــلـبـهـا مـمـارسـة الــوظـيـفـة الــمـطـلـوب شغلها، عـنـد الإقتضاء.

* عـلاوة عـلـى الـوثـائق المطلوبة، فـإن الـمـتــرشـحـيـن الـنــاجـحـيـن بـصـفـة نـهـائيـة فـي هـذه المبارة، مــلـزمـيـن بـتــتـمـيـم مـلــفـاتـهـم بـالـوثـائق الإداريـة الـمــطـلـوبـة نــظـامـيـا لـلـتــعـيـيـن بـالــوظـيـفـة العمومية.

* وسـيـتـم نـشـر لائحـة الـمــتـرشـحـات والـمـتــرشـحـيـن الـمـقــبـولـيـن لاجـتـيـاز الـمـبـاراة وإعـلان الـنـتـائج عـلـى مـوقـع الـتــشـغـيـل العمومي:

www.emploi-public.maوعلى بـوابـة الــمـديـريـة الـعـامـة لـلــجـمـاعـات الترابية،www.collectivites-territoriales.gov.maوعلى الـبــوابـتـيـن الإلـكـتـرونــيـتـيـن لـلــجـمـاعـة الــتـرابـيـة المعنية، والــعـمـالـة أو الإقـلـيـم المعني، عـنـد توفرهما. ويـعـد هـذا الـنـشـر بــمـثـابـة اسـتـدعـاء لـلـمـتــرشـحـيـن لاجـتـيـاز المباراة.

* إذا ثـبـت بـمــنـاسـبـة الـتـأكـد مـن تـوفـر شـروط الــمـشـاركـة فـي الـمـبـاراة أن مــتـرشـحـا سـبـق أن أعـلـن عـن نـجـاحـه لا يـتـوفـر عـلـى واحـد أو أكـثـر مـن الـشـروط المطلوبة، فــسـيـتـم تــعـويـضـه (بالترتيب وحـسـب الاستحقاق) بـمــتـرشـحـة أو مـتـرشـح آخـر مـسـجـل فـي لائحـة الانـتـظـار يــسـتـوفـي هـذه الشروط.