الأزرار

جماعة عين الجمعة - عمالة مكناس:مباراة توظيف 01 تقني من الدرجة الثالثة و02 تقنيان من الدرجة الرابعة؛آخر أجل هو 25 نونبر 2022

معلـومات مختصرة عن الوظيفة
الإدارة المنظمة / الشركةجماعة عين الجمعة - عمالة مكناس
تصنيف التوظيفتوظيف نظامي
المنصب أو الوظيفةمباراة توظيف 01 تقني من الدرجة الثالثة و02 تقنيان من الدرجة الرابعة
تاريخ النشرالثلاثاء 08 نونبر 2022
آخر أجل لإيداع الترشيحاتآخر أجل هو 25 نونبر 2022
التفــاصيل

المملكة المغربية

وزارة الداخلية

ولاية جـهـة فـاس مكناس

عمالة مكناس

جماعة عـيـن الجمعة

مصلحة الـمـوارد البشرية

إعلان تعديلي

عن تـنـظـيـم مـبـاراة لتوظيف

- تــقـنـيـيـن مـن الـدرجـة الـثـالـثـة والرابعة

تنظم جـمـاعـة عـيـن الجمعةيوم الأحـد 11 دجـنـبـر 2022 عـلـى الـسـاعـة الـتـاسـعـة صـبـاحـا مباراة توظيفتقني(1)من الـدرجـة الـثـالـثـة وتــقـنـيـيـن (2) مـن الـدرجـة الرابعة.

مراكز المباراة:

تجرى الـمـبـاراة الـمـذكـورة ب: كـلـيـة الـعـلـوم الــقـانـونـيـة والاقـتـصـاديـة والاجــتـمـاعـيـة بمكناس.

عدد الـمـنـصـب المفتوحة:

يحدد عـدد الـمـنـاصـب الـمـتـبـارى بـشـأنـهـا فـي ثـلاث مناصبوتخصص 25% مـنـهـا لـفـائدة الأشـخـاص المتوفرين عـلـى صـفـة مـقـاوم أو مـكـفـول الأمـة أو عـسـكـري قـديـم و7% مـنـهـا لـفـائدة الأشـخـاص الــمـعـاقـيـن الــحـامـلـيـن لـبـطـاقـة شـخـص مــعـاقــمـسـلـمـة طـبـقـا لأحـكـام الـمـادة 8 مـن الـمـرسـوم رقـم 2.97.218 الـصـادر فـي 18 شـعـبـان 1418 الـمـوافـق (19 شـتـنـبـر 1997).

التخصصات المطلوبة:

الشواهد المطلوبة

عدد المناصب

التخصص المطلوب

الدرجة

دبلومتقني متخصصالمسلم مـن طـرف مـؤسـسـات الـتـكـويـن الــمـهــنـيــالـمـحـدثـة طـبـقـا لـلـمـرسـوم رقـم 2.86.325 بـتـاريـخ 09 يـنـايـر 1987 بـسـن نـظـام عـام لـمـؤسـسـات الـتـكـويـن الـمـهـنـي أو إحـدى الـشـهـادات الـمـعـادلـة لـهـا الـمـحـددة قـائمـتـهـا طـبـقـا لـمــقـتـضـيـات الـمـرسـوم رقـم 2.12.90 بـتـاريـخ 30 أبـريـل 2012.

1

التعمير أو رسـام البناء

تقني مـن الـدرجـة الثالثة

دبلومتقنيالمسلم مـن طـرف مـؤسـسـات الـتـكـويـن الــمـهــنـيــالـمـحـدثـة طـبـقـا لـلـمـرسـوم رقـم 2.86.325 بـتـاريـخ 09 يـنـايـر 1987 بـسـن نـظـام عـام لـمـؤسـسـات الـتـكـويـن الـمــهــنـي أو إحـدى الــشــهـادات الـمــعــادلـة لــهـا الــمــحـددة قـائمــتــهـا طــبــقـا لــمــقـتــضــيـات الــمــرسـوم رقـم 2.12.90 بــتــاريـخ 30 أبــريـل 2012.

2

شهادة الـتــقــنـي فـي ســيــاقـة الــعــربـات أو آلــيـات الأشــغـال الــكــبـرى والــحـاصــلــيـن عــلـى رخــصـة الـســيــاقـة مـن صــنـف c أو d

تقني مـن الــدرجـة الرابعة

شروط الترشيح:

تفتح الــمــبـاراة فـي وجـه الــمـتــرشــحـات والــمـتــرشــحـون الــمـســتــوفـون لــلــشـروط التالية:

- أن يــكـون الـمــتــرشـح مـن جـنــســيـة مغربية؛

- أن يـتــمــتـع بـالــحــقـوق الوطنية، وأن تــكـون لـه الــقـدرة الــعـقــلــيـة والـبــدنــيـة لـمــمــارسـة الـوظــيــفـة العمومية؛

- أن يــبــلـغ مـن الــعــمـر 18 ســنـة عــلـى الأقـل و40 ســنـة عــلـى الأكــثـر ويــمــكـن تــمــديـد حـد الــسـن الأعــلـى لــفــتـرة تــعـادل فــتـرة الــخــدمـات الــصـحــيــحـة أو الـمــمــكـن تــصــحـيــحــهـا لأجـل الـتــقــاعـد دون أن يــتــجـاوز 45 سنة؛

- أن يــكـون حــاصـلا عــلـى الــدبــلـوم أو الــشــهـادة الــمـطــلــوبـة لــولـوج الــدرجـات الـمــتــبـارى بـشــأنــهـا كــمـا هـو مــبــيـن فـي الــجـدول أعلاه، ولا يــعــتـد بــشــهـادة النجاح، ولـن يــقــبـل أي دبــلـوم أو شــهـادة غــيـر الـمــســتـوى أو الـتــخــصـص المطلوب.

كما يـتــعــيـن عــلـى الــمــتـرشــحــيـن الــذيـن يـحــمــلـون صــفـة مــقـاوم أو مــكــفـول الأمـة أو عــســكـري قــديـم أو مــحـارب قــديـم تــقــديـم طــلـبــاتــهـم عـن طــريـق الإدارات الــمـكــلــفـة بــتـســيــيـر شؤونهم.

نوعية الاختبارات:

تشتمل الــمــبـاراة عــلـى اخــتــبـار كــتــابـي واحـد واخــتــبـار شــفـوي أو تــطـبــيــقـي واحـد تــطـبــيــقـا لـمــنــشـور رئيـس الـحــكــومـة رقـم 2020/16 تــحـدد مـدتــهــمـا ومــعــامـلاتــهــمـا كــمـا يلي:

المعامل

المدة

الموضوع

نوع الاختبار

3

ثلاث(3) ساعات

موضوع يـتــعــلـق بــالـتــخــصـص الـمــطــلـوب يـتــضــمـن مــوضــوعـا أو عـدة مــواضــيـع اختيارية.

الاختبار الكتابي

3

ثلاثون (30) دقيقة

يتمحور حـول مــواضــيـع وقــضــايـا مــخـتــلــفـة بــهـدف تـقــيــيـم مـدى قـدرة الـمــتــرشـح عــلـى مــمــارسـة الــمــهـام الــمـرتــبــطـة بــالــدرجـة الـمــتــبـارى بشأنها

الاختبار الــشــفـوي أو التطبيقي

طريقة الترشيح:

يتم الـتــرشــيـح لاجــتــيـاز الــمــبـاراة وجــوبـا وفـق الــمــراحـل التالية:

- إيـداع مــلـف الترشيح:

تودع مــلــفـات الـتــرشــيـح بـمــكــتـب الــضــبـط لـجــمــاعـة عــيـن الـجــمــعـة مــقــابـل وصـل بــالإســتـلام أو عــبـر الــبــريـد إلـى مــقـر جماعة عــيـن الـجــمــعـة 50052 مكناس،وذلك خـلال أوقـات الــعــمـل بـالإدارات العموميةابتداء مـن نــشـر الإعـلان إلـى غــايـة يـوم الـجــمــعـة 25 نــونــبـر 2022 وهـو آخـر أجــل لــقـبــول وإيــداع الترشيحات.وسيتم اســتــبـعــاد أي ملفلا يــتــضـمــن كـافــة الـوثــائق الــمــطــلـوبــة أو وضــع خــارج الآجــال الــمـحــددة أعــلاه وبــالــنــسـبــة لــلــمــلـفــات الــمــبــعـوثــة عـبــر الــبـريــد ســيــعـتــد بــتـاريــخ طـابــع البريد.

- يــتـكــون الــمـلــف مــن الـوثــائق التالية:

- طـلــب الــتــرشـيــح لاجــتـيــاز مـبــاراة الــتــوظـيــف يــبـيــن فـيــه الإســم الــشــخـصــي والــعـائلــي لــلــمــتـرشــح وعــنـوانــه الــدائم وتــوقــيـعــه ورقــم هــاتـفــه وبـريــده الإلكتروني؛

- نــسـخــة مــن دبـلــوم الــتــقـنــي الــمــتــخـصــص بــالــنــسـبــة لــلــتــقـنــي مــن الـدرجــة الــثــالـثــة والــتــقـنــي بــالــنــسـبــة لــلـدرجــة الــرابـعــة فــي الــتــخـصــص الــمــطـلــوب أو إحــدى الــشـهــادات الــمــعـادلــة له، طــبـقــا لــلــمــقــتــضـيــات الــنــظــامـيــة الـجــاري بـهــا العمل، ولا يــعـتــد بــشـهــادة النجاح، ولــن يــقـبــل أي دبـلــوم أو شـهــادة غـيــر الــمــسـتــوى أو الــتــخـصــص المطلوب؛

- نــسـخــة مــن رخـصــة الــســيـاقــة مــن نــوع c أو d بــالــنــسـبــة لــلــتــقــنــيـيــن فــي تــخـصــص ســيـاقــة الــعـربــات وآلـيــات الأشـغــال الكبرى.

- نــسـخــة مــن بــطـاقــة الــتــعـريــف الوطنية؛

- سـيــرة ذاتـيــة لــلــمـرشــح تــحـمــل صــورة حديثة؛

ترخيص مــن الإدارة الــمــشــغـلــة لاجــتـيــاز الــمـبــاراة بــالــنــسـبــة لــلــمــتــرشــحـيــن الـذيــن يــحــمـلــون صـفــة موظف، تـحــت طـائلــة الـرفــض أو الـحــذف مــن الـلائحــة الــنــهـائيــة للناجحين؛

- نــسـخــة مــن الــشـهــادة الـتــي تــثـبــت صـفــة مـقــاوم أو مــكـفــول الأمــة أو عــسـكــري قـديــم أو مـحــارب قـديــم (بالنسبة لــلــمــتــوفـريــن عـلــى هــذه الصفة)؛

- شـهــادة الــتــســجـيــل فــي لــوائح الأشـخــاص فــي وضــعـيــة إعـاقــة (بالنسبة لــلأشـخــاص فــي وضــعـيــة إعاقة)؛

كل وثــيـقــة تــثـبــت تـوفــر الــمــتــرشـحــة أو الــمــتـرشــح عـلــى الــكـفــاءات والــمـهــارات الــعــلــمـيــة الـتــي تــتــطــلــبـهــا مــمـارســة الــوظــيـفــة الــمــطـلــوب شغلها، عـنــد الإقتضاء.

* عــلاوة عـلــى الـوثــائق المطلوبة، فــإن الــمــتــرشــحـيــن الــنــاجــحـيــن بــصـفــة نــهـائيــة فــي هــذه الــمـبــارة مــلــزمـيــن بــتــتــمـيــم مــلــفــاتـهــم بــالـوثــائق الإداريــة الــمــطــلـوبــة نــظــامـيــا لــلــتــعــيـيــن بــالــوظــيـفــة العمومية.

* وســيـتــم نـشــر لائحــة الــمــتــرشـحــات والــمــتــرشــحـيــن الــمــقــبــولـيــن لاجــتـيــاز الــمـبــاراة وإعــلان الــنـتــائج عـلــى مـوقــع الــتــشــغـيــل العموميwww.emploi-public.maوعلى بـوابــة الــمــديـريــة الــعـامــة لــلــجــمـاعــات الترابيةwww.collectivites-territoriales.gov.maوعلى الــبــوابــتـيــن الإلــكــتــرونــيــتـيــن لــجــمـاعــة عـيــن الــجــمـعــة وعــمـالــة مــكـنــاس عـنــد توفرهما، ويــعــتـبــر هــذا الــنـشــر بــمــثـابــة اســتـدعــاء لــلــمــتــرشـحــات والــمــتــرشــحـيــن لاجــتـيــاز هــذه المباراة.

* إذا ثـبــت بــمــنــاسـبــة الــتـأكــد مــن تـوفــر شــروط الــمــشـاركــة فــي الــمـبــاراة أن مــتــرشـحــا سـبــق أن أعـلــن عــن نــجـاحــه لا يــتـوفــر عـلــى واحــد أو أكـثــر مــن الـشــروط المطلوبة، فــســيـتــم تــعــويـضــه (بالترتيب وحـســب الاستحقاق) بــمــتــرشـحــة أو مــتـرشــح آخــر مــسـجــل فــي لائحــة الانــتـظــار يــســتـوفــي هــذه الشروط.

إرسال تعليق

0 تعليقات