| الإدارة المنظمة / الشركة | جامعة ابن زهر - الرئاسة |
| تصنيف التوظيف | توظيف نظامي |
| المنصب أو الوظيفة | مباراة توظيف أطر إدارية وتقنية |
| عدد المناصب | 23 منصبا |
| تاريخ النشر | الخميس 06 أبريل 2023 |
| آخر أجل لإيداع الترشيحات | الترشيح قبل 01 ماي 2023 |
المملكة المغربية
جامعة ابــن زهــر - الرئاسة
إعلان عــن مــبــاريــات توظيف
تعلن جــامــعــة ابــن زهــر عــن تـنــظــيــم مباراة تــوظــيــف أطــر إداريــة وتـقــنــيــة (دورة 2023/05/14)، وذلــك لفائدة مــؤســســات جامعية وحــســب الـتـخــصــصــات الــمــشــار إلــيــهــا فــي الــجــدول التالي:
| الشهادة المطلوبة | عدد المناصب | التخصص | الإطار | المؤسسة |
دبلوم الـتــقــنــي الـمـتــخــصــص الـمـلــســلــم مــن طــرف إحــدى مــؤســســات الـتــكــويــن الـمــهــنــي الـمــحــدثــة طــبــقــا لـلــمــرســوم رقــم 2.86.32 بــتــاريــخ 8 جــمــادى الأولــى 1407 (09 يـنـايــر 1987) بـســن نـظــام عــام لـمـؤسـســات الـتـكـويــن الـمـهـنــي أو إحــدى الـشـهــادات الـمـعـادلــة لــه الـمـحــددة قـائمـتـهــا طـبـقــا لـمـقـتـضـيــات الـمـرســوم رقــم 2.12.90 الـصــادر فــي 8 جـمــادى الآخــرة 1433 (30 أبـريــل 2012) كـمــا وقــع تـغـيـيــره وتتميمه | 02 | biomédical | تقني مــن الـدرجــة الثالثة | كلية الـطــب والـصـيـدلــة - العيون |
01 | secrétariat de direction | |||
01 | développement informatique | |||
شهادة دبـلــوم مـهـنــدس دولــة أو مــا يعادلها. | 01 | informatque | مهندس دولــة مــن الـدرجــة الأولى | |
دبلوم الـدراســات الـعـلـيــا الـمـعـمـقــة أو دبـلــوم الـدراســات الـمـتـخـصـصــة أو الـمـاسـتــر أو الـمـاسـتــر الـمـتـخـصـصــأو مــا يـعــادل إحـداهــا طـبـقــا لـمـقـتـضـيــات الـمـرســوم رقــم 2.12.90 الـصــادر فــي 8 جـمــادى الآخــرة 1433 (30 أبـريــل 2012) كـمــا وقــع تـغـيـيــره وتتميمه. | 04 | economie et gestion | متصرف مــن الـدرجــة الثانية | |
01 | التنمية المعلوماتية | متصرف مــن الـدرجــة الثانية | المدرسة الـعـلـيــا لـلـتـربـيــة والـتـكـويــن - أكادير | |
01 | المالية والمحاسبة | |||
01 | communication | |||
| دبلوم الـتـقـنــي الـمـتـخـصــص الـمـلـسـلــم مــن طــرف إحــدى مـؤسـســات الـتـكـويــن الـمـهـنــي الـمـحـدثــة طـبـقــا لـلـمـرســوم رقــم 2.86.32 بــتــاريــخ 8 جــمــادى الأولــى 1407 (09 يــنــايــر 1987) بــســن نــظــام عــام لــمــؤســســات الــتــكــويــن الــمــهــنــي أو إحــدى الــشــهــادات الــمــعــادلــة لــه الــمــحــددة قــائمــتــهــا طــبــقــا لـمـقــتــضــيــات الــمــرســوم رقــم 2.12.90 الــصــادر فــي 8 جــمــادى الآخــرة 1433 (30 أبــريــل 2012) كــمــا وقــع تــغــيــيــره وتتميمه | 01 | التنمية المعلوماتية | تقني مــن الــدرجــة الثالثة | |
01 | تقنيات كــتــابــة الإدارة | |||
01 | biomédical | تقني مــن الــدرجــة الثالثة | كلية الــطــب والــصــيــدلــة - أكادير | |
01 | secrétariat de direction | |||
الإجازة أو الإجــازة فــي الــدراســات الأســاســيــة أو الإجــازة المهنية | 02 | biologie | متصرف مــن الــدرجــة الثالثة | |
02 | economie | |||
شهادة مــهــنــدس دولــة أو مــا يعادلها. | 01 | informatique | مهندس دولــة مــن الــدرجــة الأولى | |
دبلوم الــدراســات الــعــلــيــا الـمــعــمــقــة أو دبــلــوم الــدراســات الـمـتــخــصــصــة أو الــمــاســتــر أو الــمــاســتــر الـمـتــخــصــصــأو مــا يــعــادل إحــداهــا طــبــقــا لـمـقــتــضــيــات الــمــرســوم رقــم 2.12.90 الــصــادر فــي 8 جــمــادى الآخــرة 1433 (30 أبــريــل 2012) كــمــا وقــع تــغــيــيــره وتتميمه. | 02 | gestion financière et comptable | متصرف مــن الــدرجــة الثانية |
على الــراغــبــيــن فـي اجــتــيـاز هـذه الـمــبــاريـات الـتــرشــيـح إلــزامــيـا عــبـر الــرابـط الإلكتروني:
يجب أن تــتـم عـمــلــيـة الـتــرشــيـح وجــوبـا وحــصــريـا عــبـر الــرابـط الــمـذكــورقــبـل 01 مـاي 2023
شـروط الترشيح
1- أن يــكـون الـمــتــرشـح مـن جـنــســيـة مغربية؛
2- أن يــكـون مــتــوفـرا عــلـى الــسـن الـقــانــونـي لاجــتــيـاز المباراة:
- بــالـنــســبـة لإطـار مهندس دولـة ومــتــصـرف مـن الــدرجـة الـثــانــيـة والثالثة: أن لا يــقـل عمر الـمــتــرشـح عـن 18 ســنـة وألا يــتــجـاوز 45 ســنـة عــلـى الأكــثـر مـن دون الــمـوظــفــيـن الــذيـن لا يــحــتـج عـلــيــهـم بــشـرط السن.
- بــالـنــســبـة لإطـار تقني مـن الــدرجـة الثالثة:أن لا يــقـل عــمـر الـمــتــرشـح عـن 18 ســنـة وألا يــتــجـاوز 40 ســنـة عــلـى الأكثر، مـع إمـكــانــيـة تــحــديـد الــسـن الأعــلـى لــفــتـرة تــعـادل فــتـرة الــخــدمـات الــصـحــيــحـة أو الـمــمــكـن تـصــحـيــحــهـا لأجـل الـتــقــاعـد دون أن يـتـجـاوز 45 سـنـة مـن دون الـمـوظـفـيـن الـذيـن لا يـحـتـج عـلـيـهـم بـشـرط السن.
3- أن يـكـون حـاصـلا عـلـى الـدبـلـوم أو الـشـهـادة الـمـطـلـوبـة فـي الـتـخـصـصـات الـمـشـار إلـيـهـا فـي الـجـدول أعلاه.
مـلـف الترشيح
- طـلـب الـمـشـاركـة مـوجـه إلـى الـسـيـد رئيـس الـمـؤسـسـة المعنية؛
- تـرخـيـص لاجـتـيـاز الـمـبـاراة بـالـنـسـبـة لـلـمـتـرشـحـيـن الموظفين؛
- نـبـذة عـن الـسـيـرة الـذاتـيـة للمرشح؛
- نـسـخـةمـن بـطـاقـة الـتـعـريـف الوطنية؛
- نـسـخـة مـن الـدبـلـوم أو الـشـهـادة الـمـطـلـوبـة حـسـب الـجـدول أعلاه.
برنامج الاخـتـبـارات الـكـتـابـيـة والشفوية
بالنسبة لإطـار مـهـنـدس دولـة مـن الـدرجـة الأولى:
المعامل | المدة | الاختبارات |
4 | 3 ساعات | اختبار كـتـابـي خاص:يتعلق بـتـخـصـص المطلوب. |
3 | ما بـيـن 15 و30 دقيقة | الاختبار الشفوي:تناقش فـيـه لـجـنـة الـمـبـاراة مـع الـمـتـرشـح مـواضـيـع مـخـتـلـفـة بـهـدف تـقـيـيـم مـدى قـدرتـه عـلـى مـمـارسـة الـمـهـام الـمـرتـبـطـة بـالـدرجـة الـمـتـبـارى بشأنها. |
بالنسبة لإطـار مـتـصـرف مـن الـدرجـة الـثـانـيـة والثالثة
| المعامل | المدة | الاختبارات |
| 3 | 3 ساعات | اختبار كـتـابـي خاص:يتعلق بـتـخـصـص المطلوب. |
| 3 | ما بـيـن 15 و30 دقيقة | الاختبار الشفوي:حوار مـع أعـضـاء لـجـنـة الـمـبـاراة فـي الــثـقــافـة الـعــامـة وفـي تـخــصـص الــمـعــنـي بــالأمـر وحـول الـقــطـاع المعني. |
بالنسبة لإطـار تـقــنـي مـن الــدرجـة الثالثة
| المعامل | المدة | الاختبارات |
| 6 | 3 ساعات | اختبار كـتــابـي خاص:يتعلق بــتـخــصـص المطلوب. |
| 3 | 15 دقـيــقـة عــلـى الأقل | الاختبار الشفوي:حوار مـع أعــضـاء لـجــنـة الـمــبـاراة فـي الــثـقــافـة الـعــامـة وفـي تـخــصـص الــمـعــنـي بــالأمـر وحـول الـقــطـاع المعني. |
ملاحظات:
- ســتـنــشـر لائحـة الـمــتــرشـحــيـن الـمــقــبـولــيـن والــمــتـوفــريـن عــلـى الــشـروط الــنــظـامــيـة عــلـى مــوقـع الــتــشـغــيـل الــعـمــومـي www.emploi-public.maوتعتبر بــمـثــابـة اسـتــدعـاء لاجـتــيـاز المباراة؛
- ســتـنــشـر لائحـة الـمــتــرشـحــيـن الــنــاجـحــيـن ولائحـة الانـتــظـار لــهـذه الــمـبــاريـات فـي حـدود الــمـنــاصـب الــمـتــبـارى عــلـيــهـا حــسـب الــتـرتــيـب والاســتـحــقـاق فـي نــفـس الـمــوقـع الإلــكـتــرونـي الـمــشـار إلــيـه أعلاه.
0 تعليقات
يرجى أن يكون التعليق في اطار الموضوع