المملكة المغربية

وزارة الداخلية

إقليم سطات

دائرة البروج

جماعة مسكورة

إعلان

عن تــنــظــيـم مــبـاراة الــتــوظــيـف فـي درجة

تقني مـن الــدرجـة الرابعة

تنظم جــمــاعـة مسكورةيومه الأحد 23 يــولــيـوز 2023 عــلـى الــســاعـة الــعــاشـرة صباحامباراة الــتــوظــيـف فـي درجـة تــقــنـي مـن الــدرجـة الرابعة.

يحدد عـدد الــمــنــاصـب الــمــتــبـارى بــشــأنــهـا فـي (02) مــنــصــبــيـن وتــخــصـص 25% مــنــهـا لــفـائدة الأشــخـاص الــمــتــوفــريـن عــلـى صفةمقاوم أو مــكــفـول الأمـة أو عــســكـري قــديـم و7% مــنــهـا لــفـائدة الأشــخـاص الــمــعــاقــيـن الــحــامــلــيـن لــبــطــاقـة شــخـص مــعــاقــمــســلــمـة طــبــقـا لأحــكـام الــمـادة 8 مـن الــمــرسـوم رقـم 2.97.218 الــصـادر فـي 18 شــعــبـان 1418 الــمــوافـق 19 شــتــنــبـر 1997.

تحدد الــتــخــصــصـات الــمــطــلــوبـة فـي هـذه الــمــبـاراة كــمـا يلي:

تفتح الـمـبــاراة فــي وجــه الــمـتـرشـحــات والــمـتـرشـحــون الــمــسـتـوفـيــن لـلـشــروط التالية:

- أن يـكــون الـمـتـرشــح مــن الــجـنـسـيــة المغربية؛

- أن يـتـمـتــع بـالـحـقــوق الوطنية، وأن تـكــون لــه الـقــدرة الــعـقـلـيــة والـبـدنـيــة لـمـمـارســة الـوظـيـفــة العمومية؛

- أن يـبـلــغ مــن الـعـمــر 18 سـنــة عـلــى الأقــل و40 سـنــة عـلــى الأكـثــر فــي فـاتــح يـنـايــر مــن الـســنــة الـجــاريــة ويـمــكــن تـمــديــد حــد الــســن الأعــلــى لـفــتــرة تــعــادل فــتــرة الـخــدمــات الــصـحـيــحــة أو الـمـمــكــن تــصــحـيـحــهــا لأجــل الـتـقــاعــد دون أن يـتــجــاوز 45 سنة؛

- أن يــكــون حــاصــلا عــلــى الـدبــلــوم أو الـشــهــادة الــمـطـلــوبــة لــولــوج الــدرجــة الـمـتــبــارى بـشـأنــهــا كــمــا هــو مـبــيــن فــي الــجــدول أعلاه،ولا يـعــتــد بـشــهــادة النجاح، ولا يـقــبــل أي دبــلــوم أو شــهــادة غــيــر الـمـســتــوى أو الـتـخــصــص المطلوب.

كما يـتـعــيــن عــلــى الــمــتـرشـحــيــن الــذيــن يـحـمــلــون صــفــة مــقــاوم أو مـكــفــول الأمــة أو عـســكــري قديم، تـقــديــم طــلـبـاتــهــم عــن طــريــق الإدارات الــمـكـلــفــة بــتـسـيــيــر شؤونهم.

تشتمل الـمــبــاراة عــلــى اخـتــبــار كـتــابــي واحــد واخـتــبــار شــفــوي أو تــطـبـيــقــي واحــد تــطـبـيــقــا لـمـنــشــور رئيـس الــحــكــومـة رقـم 2020/16، تــحـدد مــدتــهــمـا ومــعــامــلاتــهــمـا كالتالي:

تمنح عـن الاخــتــبـار الــكــتــابـي نــقــطـة عــدديـة تــتـراوح مـا بــيـن 0 و20، وتــعــتــبـر إقــصــائيـة كـل نــقــطـة تــسـاوي أو تــقـل عـن 05 مـن 20.

يتأهل لاجــتــيـاز الاخــتــبـار الــشــفـوي الــمــتــرشــحــيـن الــحــاصــلـون عــلـى مــعـدل لا يــقـل عـن 12 مـن 20 فـي الاخــتــبـار الكتابي، دون الــحــصـول عــلـى نــقــطـة إقصائية.

تحصر لــجــنـة الــمــبـاراة لائحـة الــمــتــرشـحــيــن الناجحين، فــي حــدود عــدد الــمـنــاصــب الــمـتــبــارى بشأنها، لائحــة الانتظار، مــرتـبــيــن حــســب الاســتـحــقــاق مــن بــيــن الــمــتــرشـحــيــن الــحــاصـلــيــن عــلــى مــعــدل عــام لا يــقــل عــن 10 مــن 20، دون الـحــصــول عــلــى نـقــطــة إقصائية.

- إيــداع مــلــف الترشيح:

تودع مـلــفــات الــتـرشــيــح بـمــقــر الــجـمــاعــة مـقــابــل وصــل الإستلام، أو تــرســل عــبــرالـبــريــد الــمـضــمــون إلــى الـعــنــوان التالي:مكتب الــمــوارد الــبـشــريــة مــقــر جـمــاعــة مـســكــورة دائرة الــبــروج إقـلــيــم سطاتوذلك خــلال أوقــات الـعــمــل بــالإدارات العموميةابتداء مــن يــوم نــشــر هــذا الــقــرار إلــى غــايــة يــوم الــجـمــعــة 30 يـونــيــو 2023، وهــو آخــر أجــل لـقــبــول وإيــداع الترشيحات، وسـيــتــم اســتـبــعــاد أي مــلــف لا يــتـضــمــن الــوثــائق الــمــطـلــوبــة أو وضــع خــارج الأجل.

- يـتــكــون الـمــلــف مــن الــوثــائق التالية:

- طــلــب الــتـرشــيــح لاجـتــيــاز مــبــاراة الــتـوظــيــف يـبــيــن فــيــه الإســم الــشـخــصــي والـعــائلــي لــلــمـتــرشــح وعـنــوانــه الـدائم وتـوقـيــعـه ورقـم هـاتــفـه وبــريـده الإلكتروني؛

-نسخة مـن بـطــاقـة الـتـعــريـف الوطنية؛

- نـســخـة مـن دبــلـوم الـتـقــنـي فـي الـتـخــصـص الـمـطــلـوب أو إحـدى الـشــهـادات الـمـعــادلـة له، طـبــقـا لــلــمــقـتـضــيـات الــنـظـامــيـة الــجـاري بــهـا العمل، ولا يـعــتـد بـشــهـادة النجاح، ولا يـقــبـل أي دبــلـوم أو شــهـادة غــيـر الـمـســتـوى أو الـتـخــصـص المطلوب؛

- ســيـرة ذاتــيـة لـلـمــرشـح تـحــمـل صـورة حديثة؛

ترخيص مـن الإدارة الــمـشـغــلـة لاجـتــيـاز الـمــبـاراة بــالـنـســبـة لــلــمــتـرشـحــيـن الــذيـن يـحـمــلـون صــفـة موظف، تــحـت طــائلـة الــرفـض أو الــحـذف مـن الــلائحـة الـنـهــائيـة للناجحين؛

- نـســخـة مـن الـشــهـادة الــتـي تـثــبـت صــفـة مــقـاوم أو مـكــفـول الأمـة أو عـســكـري قــديـم أو مــحـارب قــديـم (بالنسبة لــلــمـتـوفــريـن عــلـى هـذه الصفة)؛

- شــهـادة الــتـسـجــيـل فــي لــوائح الأشـخــاص فــي وضــعـيــة إعـاقــة (بالنسبة لــلأشـخــاص فــي وضــعـيــة إعاقة)؛

* وســيـتــم نـشــر لائحــة الـمــتــرشـحــات والــمـتــرشــحـيــن الــمـقــبــولـيــن لاجــتـيــاز الــمـبــاراة وإعــلان الــنـتــائج عـلــى مـوقــع الـتــشــغـيــل العموميwww.emploi-public.maوعلى بـوابــة الــمــديـريــة الــعـامــة لـلــجــمـاعــات الترابية:www.collectivitesterritoriales.gov.ma.ويعد هــذا الــنـشــر بــمــثـابــة اســتـدعــاء لــلــمـتــرشــحـيــن لاجــتـيــاز الاخــتـبــار مــوضـحــا فـيــه تـاريــخ ومـكــان المباراة.

* إن الــمـتــرشــحـيــن الـنــاجــحـيــن مــلــزمـيــن بــإحـضــار الــدبـلــوم أو الــشـهــادة الأصــلـيــة وبــتــقـديــم نـســخــتـيــن مــنـهــا مــطــابـقــة لـلأصــل تـحــت طـائلــة عــدم القبول.

* إذا ثـبــت بـمــنــاسـبــة الــتـأكــد مــن تـوفــر شــروط الــمــشـاركــة فــي الــمـبــاراة أن مــتــرشـحــا سـبــق أن أعـلــن عــن نــجـاحــه ولا يــتـوفــر عـلــى واحــد أو أكـثــر مــن الـشــروط الـمــطــلـوبــة أو لــم يــدل بــنــسـخــة طـبــق الأصــل مــن الــشـهــادة أو الدبلوم، فــســيـتــم تــعــويـضــه (بالترتيب وحـســب الاستحقاق) بـمــتــرشـحــة أو مــتـرشــح آخـر مـســجـل فـي لائحـة الانـتــظـار يــسـتــوفـي هـذه الشروط.

جماعة الـحــاجـب (إقليم الحاجب