إعلان عـن إجـراء مـبــاريـات توظيف

avis de concours de recrutement

تنظم الـمـؤســسـة الـوطـنــيـة لــلـمـتــاحـف يـوم الأحـد 10 دجـنــبـر 2023 بـثـانــويـة لـلاعـائشــة بالرباط،مباريات لتوظيف:

- (12) مـتـصــرف مــن الـدرجــة الثانية؛

- (2) مــتـصـرفـيــن مــن الـدرجــة الثالثة؛

- (1) تـقـنــي مــن الـدرجــة الثالثة.

ملف الترشيح:

يتكون مـلـف الــتـرشـيـح مـن الـوثـائق التالية:

- طـلـب خـطـي مـوقـع مـوجـه إلـى الـسـيـد رئيـس الــمـؤسـسـة الــوطـنـيـة لـلــمـتـاحـف يحدد فـيـه رمـز الــمـنـصـب الـذي تـم اختياره؛

- سـيـرة ذاتـيـة لـلــمـتـرشـح (cv) تـحـمـل صـورة حـديـثـة وتــتـضـمـن الـمــعـطـيـات التالية: رقـم الـهـاتـف والـبـريـد الإلــكـتـرونـي وكـل الـمـعــلــومـات الــمـتـعــلــقـة بــفــتـرات الــدراسـة والــتــدريـب والعمل؛

- نــســخـة مـطــابــقـة لأصـل الــدبــلـوم والــشــهـادات الـمــعــتـرف بها؛

- قـرار الـمــعــادلـة بـالـنــســبـة لــلـمـرشــحــيـن الـحـاصــلــيـن عــلـى شــواهـد مـن جــامــعـات أجـنــبــيـة (بالنسبة لــدرجــتـي تــوظــيـف مـتـصــرفــيـن مـن الــدرجـة الـثــانــيـة والثالثة)؛

- نــســخـة مـن بــطــاقـة الـتــعــريـف الوطنية؛

- نــســخـة لــشــهـادات الــعــمـل والــتــدريـب (بالنسبة لــدرجـة تــقــنـي مـن الــدرجـة الثالثة)؛

- لا يـعــتــمـد بــشــهـادة النجاح، ولـن يــقــبـل بـأي دبــلـوم أو شــهـادة غــيـر الـمــســتـوى أو الـتــخــصـص المطلوب؛

- يــجـب عــلـى الــمـتـرشــحــيـن الـمـوظــفــيـن الـراغــبــيـن فـي الـمــشــاركـة فـي هـذه الــمــبـاراة الإدلاء بـتــرخــيـص مــســبـق مـن طـرف رئيـس الإدارة الــتـي يـنـتــمـون إليها.

إرسال مـلــفـات الترشيح:

يتم الـتـرشــيـح لمرة واحدة برفع نـســخـة واضــحـة لـجـمــيـع الــوثـائق الـمـطـلــوبـة عــبـر الـبــريـد اإلـلـكـتــرونـي recrutement@fnm.maإلى غــايـة فــاتـح (01) دجـنــبـر 2023 عــلـى الـســاعـة الـرابــعـة والـنــصـف بــعـد الـزوال وهـو آخـر أجـل لــقــبـول مــلــفـات الــتــرشــيـح وذلك حــسـب الــشـروط التالية:

* يــجـب نــسـخ جــمــيـع الــوثـائق بــالــمــاسـح الــضـوئي scanner وحــفــظــهـا فـي مــلـف مـن نـوع pdf وتسميتها؛

* إذا كــانـت الــوثــيــقـة مــكــونـة مـن عـدة صفحات، يــتـم حــفــظ جــمــيــع الـصــفــحــات فــي مــلــف واحــد نــوع pdf مــع تـســمــيــة الملف؛

* ترسل جــمــيــع الــوثــائق الـمـطــلــوبــة عــبــر رســالــة إلـكـتــرونــيــة واحدة

نظرا لــكــون الـمــتــرشــح يـمــكــنــه الــتــقــدم لــشــغــل مــنــصــب واحــد فقط، فـســيــتــم إقــصــاء الـطــلــبــات لــشــغــل مـنـصــبــيــن أو أكثر.

كل مــلــف لـلـتــرشــيــح يــصــل بــعــد الأجــل الــمــحــدد أعلاه، أو غــيــر مــســتــوف لــلــشــروط الـمـطــلــوبــة أو تـنــقــصــه وثــيــقــة مــن الــوثــائق الــمــذكــورة أعلاه، لــن يــؤخــذ بــعــيــن الإعتبار.

ملحوظة هامة:

* سـيــعــلــن عــن الــمـتـرشــحــيــن الــمـقـبــولــيــن لاجــتــيــاز الــمــبــاراة الـكـتــابــيــة والـشــفــويــة فــي الــمــوقــع الإلـكــتــرونــي لـلـمــؤســســة www.fnm.ma والــمـؤقـع الإلــكــتـرونـي www.emploi-public.ma ويــعــتـبـر ذلـك بــمــثـابـة اســتـدعـاء لـلــمــتــرشــحـيـن المعنيين.

* ســيــعـلـن عـن لائحـة الــمــتــرشــحـيـن الــنــاجــحـيـن فـي الــمـبـاراة فـي الــمـوقـع الإلــكــتـرونـي لــلــمــؤسـسـة www.fnm.ma والــمـوقـع الإلــكــتـرونـي www.emploi-public.ma