الإدارة المنظمة / الشركة | المديرية الجهوية طنجة تطوان الحسيمة |
المنصب أو الوظيفة | مباراة توظيف 288 منصبا ضمن أطر هيئة الممرضين وتقنيي الصحة |
تاريخ النشر | الأربعاء 24 يوليوز 2024 |
آخر أجل لإيداع الترشيحات | آخر أجل هو 06 شتنبر 2024 |
المملكة الـمــغــربـيـة
وزارة الــصـحـة والــحــمـايـة الاجـتــمــاعـيـة
المديرية الــجــهـويـة لــلــصـحـة والــحــمـايـة الاجـتــمــاعـيـة
بجهة طــنـجـة - تـطـوان - الـحــســيـمـة
إعلان
تنظم وزارة الــصـحـة والــحــمـايـة الاجـتــمــاعـيـة بـالــمــديـريـة الــجــهـويـة لــلــصـحـة والــحــمـايـة الاجـتــمــاعـيـة بــجـهـة طــنـجـة تـطـوان الـحــســيـمـة يوم الأحـد 22 شــتــنـبـر 2024على الــسـاعـة الــتــاسـعـة صباحامباراة لـلــتــوظـيـف فـي الـدرجـة الأولـى (السلم 10) ضـمـن أطـر هـيـئة الـمــمــرضـيـن وتــقــنـيـي الــصـحـة .
مركز الــمـبـاراة :
تجرى الــمـبـاراة الــمـذكـورة بــمـركـز تطوان.
عدد الــمــنـاصـب الـمــفــتـوحـة :
يحدد عـدد المناصب الــمــتـبـارى بــشــأنـهـا فـي 288 مــنــصـبـا مـوزعـة حـسـب الـتــخــصـصـات الـمــطــلـوبـة وفـقـا لــلـجـدول المرفق.
يحتفظ ب 25% مـن الــمــنـاصـب الـمــفــتـوحـة لـفـائدة الأشـخـاص الـمــتــوفـريـن عـلـى صـفـة مـقـاوم أو مــكـفـول الأمـة أو عــسـكـري قـديـم أو مـحـارب قــديــم و7% مـنــهــا لــفــائدة الأشــخــاص فــي وضـعــيــة إعــاقــة .
شروط الترشيح:
تفتح هــذه الـمــبــاراة فــي وجــه الـمـتــرشـحــيــن مــن جــنـســيــة مــغـربــيــة الـبــالـغــيــن مــن الـعــمــر 18 ســنــة عــلــى الأقــل و45 ســنــة عــلــى الأكــثــر فــي فــاتــح يـنــايــر مــن الـســنــة الـجــاريــة، والـحــاصـلــيــن عــلــى دبــلــوم الإجــازة الــمـســلــم مــن قــبــل أحــد الــمـعــاهــد الــعـلــيــا لــلـمــهــن الـتـمــريـضــيــة وتــقـنــيــات الـصــحــة أو دبــلــوم الــدولــة لـلــطــور الأول لـلــدراســات شــبــه الــطـبــيــة الــمـســلــم مــن قــبــل أحــد مـعــاهــد تـأهــيــل الأطــر فــي الـمــيــدان الـصــحــي الـتــابـعــيــن لــوزارة الـصــحــة والــحـمــايــة الاجـتــمـاعــيــة أو إحــدى الـشــهــادات أو الــدبـلــومــات الــمـعــادلــة لــهــا وفــقــا لـلـتـنــظـيــمــات الــجــاري بــهــا العمل.
نوعية الاختبار:
تشمل الـمــبــاراة اختبارين:
المعامل | المدة | الاختبار |
2 | ساعتان (2) | 1- اخـتــبــار كتابي: يتضمن أســئلــة مـبــاشــرة أو أســئلــة مـتــعــددة الاخـتــبــارات مــرتـبــطــة بــالـصــحــة الـعــامــة |
3 | ساعتان (2) | 2- اخـتــبــار تطبيقي: يــتـضــمــن أســئلــة مـبــاشــرة أو أســئلــة مـتــعــددة الاختيارات، مــرتـبــطــة بـالـتــخـصــصــات الـمــطـلــوبــة، بــهــدف تــقـيــيــم الــمـتــرشــح عــلــى الـقــيــام بــالـمــهــام أو الــوظــائف الـمــرتـبــطــة بـالــدرجــة الــمـتــبــارى بشانها. |
- تـمــنــح عــن الاخـتــبــار نـقــطــة عــدديــة تــتــراوح بــيــن 0 و20 وتــعـتــبــر إقـصــائيــة كــل نـقــطــة تــســاوي أو تــقــل عــن 05 مــن 20.
- تـحــصــر بـالــنـســبــة لــكــل إطار، لائحــة الـمـتــرشـحــيــن الناجحين، فــي حــدود عــدد الــمـنــاصــب الــمـتــبــارى فــي شأنها، ولائحــة الانـتــظــار مــرتـبــيــن حــســب الاستحقاق، مــن بــيــن الـمـتــرشـحــيــن الـحــاصـلــيــن عــلــى مــعــدل لا يــقــل عــن 10 مــن 20 دون الـحــصــول عــلــى نـقــطــة إقـصــائيــة .
طريقة الترشيح:
يتم الــتـرشــيــح لاجـتــيــاز الـمــبــاراة وجــوبــا وفــق الـمــراحــل الــتـالــيــة :
1- الـتــسـجــيــل فــي الـمــوقــع الإلكتروني:
يتعين عــلــى الــمـتــرشــح تـعــبــئة بــيــان الـمــعـلــومــات الــخــاص بــالـمــبــاراة والـمــوجــود عــلــى الـمــوقــع الإلــكـتــرونــي لــوزارة الـصــحــة والــحـمــايــة الاجـتــمـاعــيــة www.sante.gov.maوإرفاقه فــي مــلــف الــتـرشــيــح فــي أجــل أقــصــاه الــجـمــعــة 06 شـتـنـبـر 2024.
2- إيـداع مـلـف الترشيح:
تودع مـلـفـات الـتـرشـيـح وجـوبـا عـلـى الـبـرمـجـة الإلـكـتـرونـيـة الـمـعـدة لـهـذا الـغـرض بـالـمـوقـع الإلـكـتـرونـي لـوزارة الـصـحـة والـحـمـايـة الاجـتـمـاعـيـة www.sante.gov.ma،ويعتبر يـوم الـجـمـعـة 06 شـتـنـبـر 2024 عـلـى الـسـاعـة الـرابـعـة والـنـصـف زوالا (16:30) آخـر أجـل لإيـداع مـلـفـات الترشيح،وكل مـلـف تـرشـيـح يـتـم إدراجـه عـلـى الـبـرمـجـة الإلـكـتـرونـيـة بـعـد هـذا الـتـاريـخ لـن يـؤخـذ بـعـيـن الاعتبار.
يتكون مـلـف الـتـرشـيـح مـن الـوثـائق الـتـالـيـة :
- نـسـخـة مـن الـدبـلـوم فـي الـتـخـصـص الـمـطـلـوب كـمـا هـو مـشـار إلـيـه أعلاه؛
بالنسبة لـلـمـتـرشـحـيـن الـمـتـوفـريـن عـلـى دبـلـومـات غـيـر مـسـلـمـة مـن طـرف الـمـعـاهـد الـعـلـيـا لـلـمـهـن الـتـمـريـضـيـة وتـقـنـيـات الـصـحـة أو مـعـاهـد تـأهـيـل الأطـر فـي الـمـيـدان الـصـحـي الـتـابـعـيـن لـوزارة الـصـحـة والـحـمـايـة الاجـتـمـاعـيـة، يـجـب أن يـتـقـدمـوا بـنـسـخـة مـشـهـود بـمـطـابـقـتـهـا لأصـل دبـلـوم فـي الـتـخـصـص الـمـطـلـوب مـصـحـوبـة بـنـسـخـة مـن قـرار الـمـعـادلـة الـمـنـشـور بـالـجـريـدة الـرسـمـيـة والـوثـائق الـمـدرجـة فـي قـرار الـمـعـادلـة .
-نسخة مـن بـطـاقـة الـتـعـريـف الـوطـنـيـة الـبـيـومـتـريـة ؛
- شـهـادة الـتـسـجـيـل فـي لـوائح الأشـخـاص فـي وضـعـيـة إعـاقـة (بالنسبة لـلأشـخـاص فـي وضـعـيـة إعـاقـة )؛
- نـسـخـة لـشـهـادة تـثـبـت صـفـة مـقـاوم أو مـكـفـول الأمـة أو عـسـكـري قـديـم أو مـحـارب قديم(بالنسبة لـلأشـخـاص الـمـتـوفـريـن عـلـى هـذه الـصـفـة )؛
- تـرخـيـص لاجـتـيـاز الـمـبـاراة بـالـنـسـبـة لـلـمـتـرشـحـيـن الـمـوظـفـيـن ومـسـتـخـدمـي الـمـراكـز الاسـتـشـفـائيـة، يـسـلـم مـن طـرف الإدارة الـمـشـغـلـة .
3- لـوائح الـمـتـرشـحـيـن الـمـقـبـولـيـن لاجـتـيـاز الـمـبـاراة :
تنشر لـوائح الـمـتـرشـحـيـن الـمـقـبـولـيـن والـتـي تـعـتـبـر بـمـثـابـة اسـتـدعـاء لاجـتـيـاز الـمـبـاراة عـلـى الـمـوقـع الإلـكـتـرونـي لـوزارة الـصـحـة والـحـمـايـة الاجـتـمـاعـيـة www.sante.gov.maوعلى الـمـوقـع الـتـشـغـيـل العموميwww.emploi-public.ma،وتصبح هـذه الـلـوائح نـهـائيـة بـعـد يـومـيـن مـن نشرها.
ملاحظات هـامـة :
- يـعـتـبـر لاغـيـا كـل مـلـف تـرشـيـح تـنـقـصـه إحـدى الـوثـائق الـمـطـلـوبـة ؛
- يـعـتـبـر الـتـسـجـيـل فــي الـتــطــبـيــق الـمـعــلــومـاتــي الــمـعــد لـهــذا الـغــرض نــهـائيــا وغـيــر قـابــل للتعديل؛
- يــعــتـبــر لاغـيــا كــل مـلــف تــرشـيــح يــودع عـلــى الــبــرمـجــة الإلـكــتــرونـيــة بـعــد الــتـاريــخ المحدد لإيــداع الملفات؛
- تـحــدد لــوائح الـنــاجــحـيــن مــرتــبـيــن حـســب الاســتــحـقــاق وفــي حــدود الــمــنـاصــب الــمــتـبــارى بشأنها؛
- يــعـيــن الـمــتــرشـحــون الــنــاجـحــون حـســب الاســتــحـقــاق بــالــنـفــوذ الــتـرابــي بـالــمــديـريــة الــجــهـويــة لــلــصـحــة والــحــمـايــة الاجـتــمــاعـيــة بــجـهــة طــنـجــة تـطــوان الـحــســيـمــة .
0 تعليقات
يرجى أن يكون التعليق في اطار الموضوع