الإدارة المنظمة / الشركة | جامعة الحسن الثاني بالدار البيضاء |
تصنيف التوظيف | توظيف نظامي |
المنصب أو الوظيفة | مباراة توظيف أطر إدارية وتقنية |
عدد المناصب | 26 منصبا |
تاريخ النشر | الخميس 10 أكتوبر 2024 |
آخر أجل لإيداع الترشيحات | الترشيح قبل 26 أكتوبر 2024 |
المملكة الــمـغـربــيـة
وزارة الــتـعـلــيـم الـعــالـي والـبــحـث الـعـلــمـي والابتكار
جامعة الـحــسـن الـثــانـي بــالـدار البيضاء
إعلان عـن مـبــاريـات توظيف
تـعـلـن رئاسـة جـامـعـة الـحـسـن الـثـانـي بـالـدار الـبـيـضـاء عـن إجراءمباريات لـتـوظـيـف مــتـصـرفـيـن مـن الـدرجـة الـثـانـيـة والـثـالـثـة وتــقـنـيـيـن مـن الـدرجـة الـثـالـثـة وذلك لـفـائدة الـمـؤسـسـات الــجـامـعـيـة الـتـابـعـة لـهـا (دورة 2024/07/07) فـي الــتـخـصـصـات الـمـشـار إلـيـهـا فـي الـجـدول أسفله:
مشاهدة وتـحـمـيـل الإعلان | عدد الـمـنـاصـب الـمـتـبـارى بشأنها | الدرجة /المنصب |
08 | متصرف مـن الـدرجـة الـثـانـيـة | |
07 | متصرف مـن الـدرجـة الـثـالـثـة | |
11 | تقني مـن الـدرجـة الـثـالـثـة |
تفتح الـمـبـاريـات فـي وجـه الــمــتـرشـحـيـن مـن جـنـسـيـة مـغـربـيـة :
- الــبـالـغـيـن مـن الـعـمـر 18 سـنـة عـلـى الأقـل و45 سـنـة عـلـى الأكـثـر عـنـد تـاريـخ إجـراء الـمـبـاراة بــالـنـسـبـة لــلــمــتـصـرفـيـن مـن الـدرجـة الـثـانـيـة والـثـالـثـة ؛
- الــبـالـغـيـن مـن الـعـمـر 18 سـنـة عـلـى الأقـل و40 سـنـة عـلـى الأكثر، ويـمـكـن تـمـديـد حـد الـسـن الأعـلـى لـفـتـرة تـعـادل فـتـرة الـخـدمـات الــصـحـيـحـة أو الـمـمـكـن تــصــحـيـحـهـا لأجـل الـتـقـاعـد دون أن يـتـجـاوز 45 سـنـة بــالـنـسـبـة لــلــتــقـنـيـيـن مـن الـدرجـة الـثـالـثـة .
- الــحـاصـلـيـن عـلـى الـدبـلـومـات والــتـخـصـصـات الـمـدرجـة فـي الـجـدول أعـلاه أو أي شـهـادة مـعـتـرف بمعادلتها.
كما يـتـم الــتـسـجـيـل وجـوبـا مـن خـلال الـمـنـصـة قـبـل 2024/10/26
https://recrutement.enssup.gov.ma/
يجب عـلـى الــمــتـرشـحـيـن الــمــقـبـولـيـن لاجـتـيـاز الاخـتـبـارات الـشـفـويـة الإلـتـزام بـوضـع الـوثـائق الـتـالـيـة لـدى مـصـلـحـة الـمـوارد الـبـشـريـة لــلـمـؤسـسـة الــمـعـنـيـة بـالـمـبـاراة وذلـك قـبـل اجـتـيـاز الاخـتـبـار الشفوي:
- طـلـب خـطـي مـوجـه لـلـسـيـد رئيـس الـمـؤسـسـة الــمـعـنـيـة ؛
- نـسـخـة مـن بـطـاقـة الـتـعـريـف الـوطـنـيـة ؛
- نـسـخـة مـن الـسـيـرة الـذاتـيـة ؛
- نـسـخـة مـن الـشـهـادة الــمـطـلـوبـة والـشـهـادات الـمـحـصـل عـلـيـهـا مـرفـوقـة بـقـرار الـمـعـادلـة عـنـد الاقتضاء.
- تـرخـيـص رسـمـي لاجـتـيـاز الـمـبـاراة بــالـنـسـبـة للموظفين.
- تـنـشـر لائحـة الــمــتـرشـحـيـن الــمــقـبـولـيـن لاجـتـيـاز الاخـتـبـارات الــكـتـابـيـة والـشـفـويـة عـلـى بـوابـة الــتـشـغـيـل العموميwww.emploi-public.ma،وكذا عــبـر الــمــوقـع الإلــكــتــرونـي لــلــجــامــعـة : www.univh2c.ma؛
- سـوف يــتـم نــشـر الــنــتـائج الــنــهــائيـة عــلـى الــمــوقــعــيـن الإلـكــتــرونــيــيـن الــســالـف ذكرهما.
ملحوظة :
كل مــلـف تــنــقــصـه إحـدى الــوثـائق يــعــتــبـر لاغيا، ســتــقــبـل فــقـط الــتــرشــيــحـات الــمــتــوصـل بــهـا عــبـر الــمــوقـع الــمــشـار إلــيـه أعلاه.
0 تعليقات
يرجى أن يكون التعليق في اطار الموضوع