| الإدارة المنظمة / الشركة | الوكالة الحضریة لتازة - تاونات |
| تصنيف التوظيف | توظيف نظامي |
| المنصب أو الوظيفة | مباراة توظيف 01 مهندس معماري |
| تاريخ النشر | الإثنين 11 نونبر 2024 |
| آخر أجل لإيداع الترشيحات | آخر أجل للترشيح هو 27 نونبر 2024 |
المملكة المغربیة
وزارة إعداد الــتــراب الــوطــنــي والتعمیر
والإسكان وســيــاســة الــمــديــنــة
الوكالة الحضریة لــتــازة - تاونات
()
قرار إجـراء مــبـاراة لـلـتــوظــيـف عـدد 315/24 بــتــاريـخ 11 نــونــبـر 2024
إن مــديـر الــوكــالـة الـحــضــريـة لــتـازة - تاونات
بناءا عــلـى الـظــهــيـر الــشــريـف رقـم 1.93.51 ...؛
مختصر مـن مــوقـع وظـيــفــتـي
يقرر مايلي
المادة الأولى: تــنــظـم الــوكــالـة الـحــضــريـة لــتـازة تــاونـات يـوم الإثنين 16 دجــنــبـر 2024 عــلـى الــســاعـة الــعــاشـرة صــبــاحـا بـمــقــرهـا الــكـائن بشارع حــسـن بحتات، تـازة الــجــديـدة ، مــبـاراة لـتــوظــيـف إطـار عــالـي تــخــصـص مــهــنـدس معماري.ويحدد عـدد الـمــنــاصـب الـمــتــبـارى بـشــأنــهـا فـي مــنــصـب واحد.
المادة الـثــانــيـة : تـشــتــمـل الــمــبـاراة عــلـى الإخــتــبـارات الـتــالــيـة :
المعامل | المدة | الإختبارات |
2 | ساعتان (02) | 1- اخــتــبـار كتابي يـتــعــلـق بـالـتــخــصـص الـمــطــلـوب أو بـالــمــهـام أو بــالــوظـائف الـمــطــلـوب شغلها. |
2 | نصف ســاعـة | 2- اخــتــبـار شفوي يجتازه الـمــرشــحـون الـنــاجــحـون فـي الإخــتــبـار الـكــتــابـي تــنــاقـش مـن خــلالـه لــجــنـة الــمــبـاراة مـع الـمـرشــحــيـن الـمـؤهــلــيـن مــواضــيـع وقــضــايـا مـخـتــلــفـة بــهـدف تـقــيــيـم مـدى قـدرة الــمــرشـح عــلـى أداء الــمــهـام والــوظـائف الـمـرتــبــطـة بـالـمــنــصـب الـمــتــبـارى بشأنه. |
المادة الـثــالــثـة : تفتح الــمــبـاراة فـي وجـة الـمــرشــحـات والـمـرشــحــيـن الـمــغــاربـة والـبـالــغــيـن مـن الــعــمـر 18 ســنـة عــلـى الأقـل و45 ســنـة عــلـى الأكــثـر عــنـد تــاريـخ الـتــوظــيـف والـحـاصــلــيـن عــلـى شــهـادة مــهــنـدس مــعــمـاري مـســلــمـة مـن طـرف الــمـدارس والـمــعــاهـد أو الـمــؤســسـات الـجـامــعــيـة الـوطــنــيـة الـمــؤهــلـة لتسليمها، أو عــلـى إحـدى الــشــهـادات الــمـعـادلــة لـهــا طـبـقــا لـلـمــقــتـضـيــات الــنــظـامـيــة الـجــاري بـهــا العمل.
المادة الـرابـعــة :تتم عــمـلـيــة انـتـقــاء أولـيــة لـلــمــرشـحـيــن لــلــمـنـاصــب الــسـالـفــة الـذكــر مــن خــلال دراســة الــمـلـفــات الــمـتـوصــل بـهــا مــن طــرف الـوكـالــة الــحـضـريــة لـتــازة تـاونــات وفــق الـشــروط والـوثــائق الــمــطـلـوبــة .
المادة الـرابـعــة : يتكون مـلــف الــتـرشـيــح مــن الـوثــائق الــتـالـيــة :
- طـلــب الــمـشـاركــة فــي الـمـبــاراة مـوقــع مــن طــرف المرشح(ة ) يــتـضـمــن الإســم الــشـخـصــي والـعـائلــي والـعـنــوان الــشـخـصــي والـبـريــد الإلــكـتـرونــي ورقــم هـاتــف المرشح(ة )؛
- رسـالــة تــحــفـيـزيــة تـبـيــن الـدوافــع وراء الـرغـبــة فــي الـعـمــل بــالـوكـالــة الــحـضـريــة ؛
- نـسـخــة مـشـهــود بـمـطــابــقـتـهــا لـلأصــل مــن الـشـهــادة ؛
- شـهــادة الــمـعـادلــة بــالــنـسـبــة لــلـشـواهــد الــمــمـنـوحــة مــن طــرف الــمـعـاهــد الــخـارجـيــة تـكــون مـوضــوع قــرار مـنـشــور بــالـجـريــدة الــرسـمـيــة ؛
- الـسـيــرة الـذاتـيــة للمرشح(ة )؛
- نـسـخــة مـشـهــود بـمـطــابــقـتـهــا لـلأصــل مــن بـطـاقــة الــتـعـريــف الــوطـنـيــة للمرشح(ة )؛
- بــالــنـسـبــة لـلــمــرشـحـيــن الموظفين، يـجــب الإدلاء بــمـوافـقــة الإدارة الـتــي يــنـتـمــي إلـيـهــا المرشح(ة ).
المادة الـسـادســة : تـرســل طـلـبــات الــتـرشـيــح عــن طـريــق الـبـريــد إلــى الـعـنــوان الآتي:
الوكالة الــحـضـريــة لـتــازة تاونات، شــارع حـســن بحتات، صـنــدوق الـبـريــد 1211، تــازة الــمـحـطــة ، داخل أجل أقـصــاه يــوم الأربـعــاء 27 نـونـبــر 2024 عـلــى الـسـاعــة الـرابـعــة بـعــد الزوال (آخر أجــل لــقــبــول الترشيحات)
المادة الــســابــعــة : تــحــدث بــقــرار الــســيــد مــديــر الــوكــالــة الــحــضــريــة لــتــازة تــاونــات لــجــنــة إجــراء الــمــبــاراة طــبــقــا لـمـقــتــضــيــات مــنــشــور الــســيــد رئيــس الــحــكــومــة رقــم 24/2012 الــصــادر فــي 06 ذي الــحــجــة 1433 هــجــريــة مــوافــق 22 أكتوبر2012 الــمــشــار إلــيــه أعلاه.
المادة الــثــامــنــة : يــتــعــيــن عــلــى أعــضــاء الــلــجــنــة الــمــشــار إلــيــهــا فــي الــمــادة أعلاه، الــســهــر عــلــى تــنــفــيــذ مـقــتــضــيــات هــذا القرار.
المادة الــتــاســعــة :
- كــل مــلــف تــرشــيــح يــصــل بــعــد إنــتــهــاء الآجــال الــمــحــددة أو غــيــر مــســتــوف لــلــشــروط أو تــنــقــصــه وثــيــقــة مــن الــوثــائق الــمــذكــورة أعــلاه لــن يــؤخــذ بــعــيــن الإعــتــبــار ويــحــفــظ بــدون جواب، ويــســتــدعــى الــمــرشــحــون الـمــقــبــولــون لاجــتــيــاز الــمــبــاراة ؛
- عــلاوة عــلــى الــوثــائق الــمــذكــورة أعلاه، فــإن الــمــرشــح الــنــاجــح بــصــفــة نــهــائيــة فــي هــذه الــمــبــاراة مــلــزم بــإتــمــام مــلــفــه بــالــوثــائق الإداريــة الـمــطــلــوبــة نظاميا؛
- يــنــشــر هــذا الــقــرار عــلــى بــوابــة الــخــدمــات الـعــمــومــيــة www.service-public.ma وعــلــى الــمــوقــع الإلــكــتــرونــي لــلــوكــالــة الــحــضــريــة لــتــازة تــاونــات www.autaza.ma
0 تعليقات
يرجى أن يكون التعليق في اطار الموضوع