| الإدارة المنظمة / الشركة | التعاون الوطني |
| تصنيف التوظيف | القطاع الخاص |
| المنصب أو الوظيفة | مباراة توظيف 20 تقني من الدرجة الثالثة و20 تقني من الدرجة الرابعة |
| تاريخ النشر | الثلاثاء 29 أكتوبر 2024 |
| آخر أجل لإيداع الترشيحات | آخر أجل للترشيح هو 13 نونبر 2024 |
المملكة الــمـغــربـيـة
التعاون الوطني
إعلان
عن تـنــظـيـم مـبـاراة تــوظـيـف بـمــؤسـسـة الــتـعـاون الوطني
تــعـلـن مــؤسـسـة الــتـعـاون الــوطـنـي أنـهـا سـتــنـظـم يـوم الأحـد فـاتـح دجــنـبـر 2024مباراة لـتــوظـيـف (20) تـقــنـيـا مـن الـدرجـة الـثــالـثـة - الــسـلـم 9 - و(20) تـقــنـيـا مـن الـدرجـة الــرابـعـة - الــسـلـم 8-بمركزي الـرشــيـديـة ووجـدة .
سيتم تـعــيـيـن الــنـاجــحـيـن فـي الــمـبـاراة بــالـمــصــالـح الـمــركــزيـة وبــمــخـتـلـف جـهـات وأقـالـيـم الــمــمـلـكـة حسب الاستحقاق وحـسـب الـخـصـاص الـذي تعرفه الـجـهـات والأقاليم.
شروط الترشيح:
تفتح الـمـبـاراة الـمـذكـورة فـي وجـه الـمــتــرشـحـيـن مـن جــنـسـيـة مــغـربـيـة والــبـالــغـيــن مــن الــعـمــر 18 سـنــة عـلــى الأقــل و40 سـنــة عـلــى الأكـثــر فــي تـاريــخ إجــراء الــمـبــاراة، والــحـاصــلـيــن عـلــى الــشـهــادات فــي الــتـخــصـصــات الـتــالـيــة :
تقني مــن مــن الـدرجــة الـثــالـثــة (20 منصبا):
عدد المناصب | دبلومالتقني المتخصص،المسلم مــن طــرف إحــدى مــؤسـســات الـتــكـويــن الــمــهــنـيــالـمــحـدثــة طــبـقــا لـلــمـرســوم رقــم 2.86.325 بــتـاريــخ 08 جـمــادى الأولــى 1407 (9 يــنـايــر 1987) بـســن نـظــام عــام لـمــؤسـســات الـتــكـويــن الـمــهـنــي كـمــا تــم تـغــيـيــره وتــتـمــيـمــه أو إحــدى الــشـهــادات الـمــعـادلــة لــه والــمــحـددة قـائمــتــهـا طــبــقـا للمقتضياتالنظامية الــجـاري بــهـا الــعــمـل فـي الـتـخــصــصـات الـتــالــيـة : |
20 | - المعلوميات - informatique |
- تــقــنـي مـن الــدرجـة الــرابــعـة (20 منصبا):
عدد المناصب | دبــلـوم التقني، الـمــســلـم مـن طـرف إحـدى مــؤســسـات الـتــكــويـن الـمــهــنـي الـمــحــدثـة طــبــقـا لـلــمــرسـوم رقـم 2.86.325 بــتــاريـخ 08 جــمـادى الأولـى 1407 (9 يــنــايـر 1987) بــسـن نــظـام عـام لـمــؤســسـات الـتــكــويـن الـمــهــنـي كــمـا تـم تـغــيــيـره وتـتـمــيــمـه أو إحـدى الــشــهـادات الـمــعــادلـة لـه والــمــحـددة قـائمــتــهـا طــبــقـا لـلـمـقـتــضــيـات الـنـظــامــيـة الــجـاري بــهـا الــعــمـل فـي الـتـخــصــصـات الـتــالــيـة : |
20 | - كتابة المكتبيات - secrétariat bureautique |
يـحــتــفـظ ب25% مـن عـدد الـمــنــاصـب الـمــتــبـارى فـي شــأنــهـا لـلـمـتـرشــحــيـن الـمـتــوفــريـن عــلـى صــفـة مــقـاوم أو مـكــفــولـي الأمـة، أو مــحـارب قديم، أو عــســكـري قديم، و7% لــلأشــخـاص فـي وضــعــيـة إعــاقـة .
مواد الــمــبـاراة :
تشتمل الــمــبـاراة عــلـى اخــتــبـار كــتــابـي واخــتــبـار شفوي، ولايــقــبـل لاجــتــيـاز الاخــتــبـار الــشــفـوي إلا الـمـتـرشــحــيـن الـحـاصــلــيـن عــلـى نــقــطـة لاتــقـل عـن 10 مـن 20 فـي الاخــتــبـار الكتابي.
مسطرة ومــلـف الترشيح:
تسجل طــلــبـات الـتــرشــيـح وجــوبـا عــلـى مــنــصـة الـتــرشــيـح الإلـكــتــرونـي بــبــوابـة الـتـشــغــيـل العمومي:https://depot.emploi-public.ma
مع تـحــمــيـل الــوثـائق الــمــشـار إلــيــهـا أســفــلـه الـمــكــونـة لــمــلـف الترشيح:
- نــســخـة (مسح ضوئي) مـن أصـل الــدبــلـوم أو الـشـهــادة الــمـحـصــل عليها؛
- نـسـخــة (مسح ضــوئي مــن الجهتين) مــن أصــل الــبـطـاقــة الــوطـنـيــة للتعريف؛
- بــالــنـسـبــة لــلـمــتــرشـحـيــن فــي وضـعـيــة إعـاقــة، نـسـخــة مــطـابـقــة لأصــل شـهــادة الإعـاقــة مــسـلـمــة مــن طــرف مـصـالــح وزارة الــتـضـامــن والإدمــاج الإجــتـمـاعــي والأســرة ؛
- بــالــنـسـبــة لــلـمــتــرشـحـيــن الــمــتـوفـريــن عـلــى صـفــة مـقــاوم أم مـكـفــول الأمــة أو عـسـكــري قـديــم أو مـحــارب قديم، شـهــادة مــن الـجـهــة الــمــخـتـصــة تـثـبــت هــذه الـصـفــة، واســتـكـمــال الــمـسـطــرة بـإرســال مــلــفـاتـهــم عــن طـريــق الإدارات الــمــكـلـفــة بــتــسـيـيــر شؤونهم؛
- بــالــنـسـبــة لــلـمــتــرشـحـيــن الموظفين، شـهــادة إداريــة مــسـلـمــة مــن طــرف إدارتـهــم الأصـلـيــة تــأذن لـهــم دون قـيــد أو شــرط بــالــمـشـاركــة فــي الـمـبــاراة، تـحــت طـائلــة الـرفــض أو الـحــذف مــن الــلائحـة الـنـهــائيـة لـلـنـاجـحــيـن إذا مـا تـبــيـن لاحــقـا عـدم تـصـريـحــهـم بـصــفـة موظف.
ويعتبر يـوم الأربــعـاء 13 نـونــبـر 2024 عــلـى الـســاعـة الـرابــعـة والـنــصـف زوالا آخـر أجـل لإيـداع مـلــفـات الترشيح.
بيانات هــامـة :
- يــجـب أن تـحــمـل الـدبـلــومـات الـمـسـلــمـة مـن طـرف مـؤســسـات الـتـكــويـن الـمـهــنـي الــخـاص الـمـعـتــمـدة وجــوبـا تـأشــيـرة الـسـلــطـة الـحـكـومــيـة الـمـكـلــفـة بـالـتـكــويـن المهني، أو قـرار الـمـعــادلـة عــنـد الإقتضاء؛
- بـالـنـســبـة لـلـديـبـلــومـات الــتـي لا تـتـضــمـن الـتـخــصـص أو الـشـعــبـة، تــرفـق وجــوبـا بـشــهـادة يــشـار فـيــهـا بــوضـوح إلـى الـتـخــصـص أو الـشـعــبـة ؛
- كـل مــلـف تـرشــيـح يــصـل بــعـد الأجل، أو تـنـقــصـه وثـيــقـة مـن الــوثـائق الـمــذكـورة لـن يــؤخـذ بـعــيـن الاعتبار
- تـنــشـر لـوائح الـمـتـرشـحــيـن الـمـقـبـولــيـن لاجــتـيـاز الاخــتـبـار الـكــتـابـي وكـذا مـكـان إجرائهاعلى بـوابـة الــتـشــغـيـل العمومي: www.emploi-public.maوعلى الــمـوقـع الإلـكــتـرونـي الــرسـمـي لـمــؤسـسـة الــتـعـاون الوطني: www.entraide.maوتعتبر هـذه الـلـوائح بـمــثـابـة استدعاء، كـمـا تــنـشـر لائحـة الــنـاجــحـيـن بــصـفـة نــهـائيـة ولائحـة الانــتـظـار بــنـفـس الــمـوقــعـيـن الــمـشـار إلـيــهـمـا أعلاه؛
إذا ثـبـت بــمـنــاسـبـة الــتـأكـد مـن الــتـوفـر عـلـى شـروط الـمــشـاركـة فـي الـمــبـاريـات الــمـشـار إلــيـهـا أعلاه، أن مـتــرشـحـا سـبـق أن أعـلـن عـن نــجـاحـه لا يــتـوفـر عـلـى وأحـد أو أكـثـر مـن الـشـروط الــمـطــلـوبـة، فـســيـتـم تـعــويـضـه بــالـتــرتـيـب وحـسـب الاسـتــحـقـاق بـمــتـرشـح آخـر مــسـجـل فـي لائحـة الانــتـظـار يـســتـوفـي هـذه الشروط.
ملاحظة : لـلــمـزيـد مـن الــمـعــلـومـات يـرجـى الإتـصـال بــالأرقـام الــتـالــيـة : 0600059104 -0600058970
0 تعليقات
يرجى أن يكون التعليق في اطار الموضوع