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وكالة التنمية الرقمية:مباراة توظيف 01 عون مكلف بالمشتريات العمومية؛آخر أجل هو 07 يناير 2025

معلـومات مختصرة عن الوظيفة
الإدارة المنظمة / الشركةوكالة التنمية الرقمية
تصنيف التوظيفتوظيف نظامي
المنصب أو الوظيفةمباراة توظيف 01 عون مكلف بالمشتريات العمومية
تاريخ النشرالأربعاء 25 دجنبر 2024
آخر أجل لإيداع الترشيحاتآخر أجل هو 07 يناير 2025
التفــاصيل

royaume du maroc

agence du développement digital

réf.add/drhfsi/srh/000068/2024

decision portant ouverture de concours pour

le recrutement d'un (01) agent a contrat au seins de l'add

le directeur général de l'agence de développement du digital,

vu le dahir n° ...;

(مختصر مـن طـرف مـوقـع وظيفتي)

decide

article 1:l'agence du développement du digital (add) organise un concours pour le recrutement d'un (01) agent à contrat, en gestion, spécialité: achats publics.

article 2: les conditions de participation au concours sont les suivantes:

- être de nationalité marocaine;

- âgé de 18 ans au moins, et de 45 ans au plus, à la date de la publication de la présente décision;

- être titulaire, au moins d'un diplôme donnant accés à l'échelle 11 de la fonction publique en relation avec le poste.

- justifier d’une expérience d’au moins quatre (04) années dans un poste similaire ayant un lien en direct avec la fonction à exercer au sein de l'add à la date de publication de la présente décision.

seuls les diplômes délivrés par les instituts, écoles ou universités publics marocains, en formation initiale, ou les instituts, écoles ou universités privés ou étranger disposant d’attestation d’équivalence délivrée par le ministère de l’education nationale, de la formation professionnelle, de l’enseignement supérieur et de la recherche scientifique sont éligibles.

article 3: déroulement du concours:

il sera procédé à une présélection des dossiers de candidature sur la base des conditions susmentionnées aux articles 1 et 2.

les candidats retenus à l'issue des cette première phase participeront aux entretiens qui se dérouleront dans les locaux de l'add, les entreprises auront pour but d'évaluer les compétences des candidats par rapport aux missions afférentes au profil demandé en termes de capacité professionnelle, d'adaptation à l'environnement de travail et du degré d'intégration.

elle est considérée comme convocation, la publication des listes des candidat sélectionés pour passer les entretiens sur le portail:www.emploi-public.ma, et sur le site de l'addwww.add.gov.maet dans les locaux de l'add, sis à"espace les lauries" aile b, angle des avenues ennakhil et mehdi ben barka, hay ryad rabat-maroc).

article 4: le dossier de candidature:

les candidats intéressés par cette offre doivent renseigner leur candidatureobligatoirement sur le portail des emplois publics:https://www.emploi-public.ma/

le dossier de candidature électronique est constitué des pièces suivantes:

- un curriculum vitae détaillé avec une photo récente;

- une copie du diplôme demandé;

- une copie du bulletin officiel portant équivalence du diplôme demandé le cas échéant;

- copie(s) des attestations de travail justifiant l’expérience requise;

- une copie de la cnie;

- déclararion sur l'honneur signée et légalisée qui atteste que les documents fournis sont conformes à l'original (modèle joint en annexes)

important:

- les candidats doivent renseigner leur candidature au plus tard le 07 janvier 2025 à 16h30 (inclus) sur le lien suivant: https://www.emploi-public.ma/.

- le/la candidat(e) est responsable de l'exactitude et de l'exhaustivité des informations enregistrés sur le formulaire de candidature, toute candidature incomplète ou ne correspondant pas au profil demandé ou fausse déclaration entrainera son élimination automatique.

- la liste du candidat(e) convoqué(e) pour passer les entretiens, le planning, ainsi que la liste du candidat(e) admi(e) définitivement (liste principale et liste d'attente) seront publiées sur le site www.add.gov.maet www.emploi-public.maet seront affichées au sein des locaux de l'add, sis à "espace les lauries" aile b, angle des avenues ennakhil et mehdi ben barka, hay ryad rabat-maroc)

- il est à noter que tout dossier incomplet ou ne correspondant pas au profil recherché sera automatiquement ecarté et seules les candidatures déposées au niveau du portail sus référence seront traitées.

décision + déclarartion sur l'honneur

fiche de poste

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