الأزرار

الوكالة الوطنية للتجديد الحضري وتأهيل المباني الآيلة للسقوط:مباراة توظيف 1 متصرف من الدرجة الثانية؛آخر أجل هو 27 دجنبر 2024

معلـومات مختصرة عن الوظيفة
الإدارة المنظمة / الشركةالوكالة الوطنية للتجديد الحضري وتأهيل المباني الآيلة للسقوط
تصنيف التوظيفتوظيف نظامي
المنصب أو الوظيفةمباراة توظيف 1 متصرف من الدرجة الثانية
تاريخ النشرالثلاثاء 10 دجنبر 2024
آخر أجل لإيداع الترشيحاتآخر أجل هو 27 دجنبر 2024
التفــاصيل

royaume du maroc

ministere de l'amenagement du

territoire national,

de l’urbanisme, de

l'habitat et de la politique de la ville

agence nationale pour la renovation

urbaine et la rehabilitation

des batiments menacant ruine

المملكة الــمــغـربــيــة

وزارة إعـداد الـتـراب الــوطــنــي والتعمير

والإسكان وسـيـاسـة الــمـديـنـة

الوكالة الــوطـنـيـة لــلــتـجـديـد الحضري

وتأهيل الــمـبـانـي الآيـلـة للسقوط

مقرر لـلــمـديــرة الــعـامــة لــلـوكـالــة الــوطـنـيــة لـلــتـجـديــد الحضري

وتأهيل الــمـبـانــي الآيـلــة للسقوط

بتنظيم مـبــاراة لــتـوظـيــف (01) مـتـصــرف مــن الــدرجـة الـثـانــيـة

إن الـمــديـرة الـعــامـة لـلـوكــالـة الـوطـنــيـة لـلـتـجــديـد الــحـضـري وتــأهـيـال الـمــبـانـي الآيـلـة للسقوط:

- بـنـاء عـلـى مـقـتــضـيـات الــقـانـون ...؛

(مختصر مـن طـرف مـوقـع وظيفتي)

تقرر مـا يلي:

المادة الأولى: تــنـظـم الــوكـالـة الـوطــنـيـة لـلـتــجـديـد الــحـضـري وتــأهـيـل الـمــبـانـي الآيـلـة للسقوطمباراة لتوظيف:

- مــتـصـرف مـن الـدرجـة الـثــانـيـة (01 مــنـصـب واحد)؛

المادة الـثــانـيـة :يفتح بـاب الـتــرشـيـح فـي وجـه الأشــخـاص الــذيـن يــتـوفــرون عـلــى الـشــروط الــتــالــيـة :

الشروط الــمــطــلــوبـة

عدد المناصب

التخصص

الإطار/ الــدرجـة

- تــفــتـح الــمــبـاراة فـي وجـه الـمــتــرشــحــيـن مـن جــنــســيـة مــغــربــيـة، والـبــالـغـيــن مــن الـعــمـر 18 ســنـة عــلـى الأقـل و45 ســنـة عــلـى الأكــثـر قـي فــاتـح يـنــايـر مـن الــسـنـة الــجــاريــة، والــحـاصــلــيــن عــلــى دبــلــوم الـمــاســتــر bac+5 المسلممن طــرف الـمــؤســســات الــجـامــعــيــة أو الـمــعــاهــد أو الــمــدارس الـوطــنــيــة الـمــؤهــلــة طــبــقــا لـلــمــقـتــضــيــات الـنـظـامـيـة الـجـاري بـهـا العمل، وذلـك فـي الـتـخـصـص الــمــشـار إليه.

01

علوم اقــتــصــاديـة

متصرف مـن الــدرجـة الــثــانــيـة

المادة الــثــالــثـة : يتكون مــلـف الــتــرشــيـح مـن الــوثـائق الــتــالــيـة :

- طــلـب الــتــرشــيـح لاجــتــيــازالــمــبـاراة مــوقـع ومــوجـه إلـى الــســيـدة الــمــديـرة الــعــامـة للوكالة الــوطــنــيـة لــلــتــجــديـد الــحــضـري وتــأهــيـل الــمــبــانـي الآيــلـة لـلـسـقــوط يـبـيــن فـيــه الـمـتـرشــح (ة ): الإسم الـشـخـصــي والعائلي، الـعـنــوان الشخصي، الـعـنــوان الإلكتروني، رقــم الهاتف، نــوع الـشـهــادة والتخصص، الــمــنــصــب الــمــتــبــارى بشأنه؛

- ســيــرة ذاتــيــة مــفــصــلــة ومــحــيــنــة (cv) تــحــمــل صــورة فـوتــوغــرافــيــة حــديــثــة للمترشح(ة )؛

- نــســخــة مــن الــبــطــاقــة الــوطــنــيــة لـلــتــعــريــف الإلـكـتــرونـيـة، (غير مـنـتــهـيـة الـصــلاحـيـة )؛

- نــسـخـة مــشـهـود بـمــطـابـقــتـهـا لأصـل لــدبـلـوم مــهـنـدس الـدولـة فـي الـتــخـصـص المطلوب، (لا تــقـبـل شـهـادة النجاح)؛

- نــسـخـة مـن قـرار الـمــعـادلـة لـلــدبـلـوم أو الــشـهـادة الـجـامــعـيـة طــبـقـا لـلــمـقـتــضـيـات الـنـظــامـيـة الـجـاري بـهـا العمل، مـصــحـوبـة وجوبا بـنــسـخـة مـن قـرار الـمــعـادلـة بـالــمــعــنـي بالأمر؛ عــنـد الإقتضاء؛

- يـســتــحــسـن الــتــوفـر عــلـى تــجــربـة مــهــنــيـة فـي الــتــخــصـص المطلوب؛

- إرفاق، وجوبا، ترخيص الإدارة الــتـي يــنــتــمـي إلــيــهـا الــمــتــرشـح (ة ) لاجــتــيـاز الــمــبـاراة، بـالــنـسـبـة لـلــمـتــرشـحـيـن الـمـوظــفـيــن والـمــسـتـخـدمـيـن بـالـقـطـاع العام؛

يجب أن تـوضـع كـل وثـائق مـلـف الـتـرشـيـح داخـل ظـرف وأحــد يحمل إســم المترشح(ة ) والــمـنـصــب الــمـتـبــارى فــي شأنه؛

المادة الـرابــعـة :

توضع مـلــفـات الـتـرشــيـح بـمـكــتـب الـضــبـط لـلـوكــالـة الـوطـنــيـة لــلـتـجــديـد الـحــضـري وتـأهــيـل الـمـبــانـي الآيــلـة لـلـســقـوط بـالـعــنـوان التالي: عمارة 19، شـارع ابـن سينا، أكدال، الرباط، داخل أجـل أقــصـاه يـوم 27 دجـنــبـر 2024 عــلـى الـســاعـة الـرابــعـة والـنــصـف مساء. (سيتم اعـتــمـاد تــاريـخ مـكــتـب الـضــبـط كــآخـر أجـل لـتــسـلـم الملف).

كل مـلـف لـلـتــرشـيـح يـصـل بـعـد الآجـال الــمـحـددة أعـلاه أو غـيـر مـســتـوفـي لـلــشـروط الــمــطـلــوبـة أو تــنـقــصـه وثـيــقـة مـن الــوثـائق الـمــذكـورة أعـلاه لـن يــٍؤخـذ بـعــيـن الإعـتــبــار ويـحــفــظ بــدون جواب.

المادة الـخــامـســة :

- تـتــم عـمــلـيــة انــتـقــاء أولـيــة حـســب مـطــابـقــة مــلـفــات الــمـرشــحـيــن وفــق الــشــروط الــمــطــلــوبــة فــي الــمــادتــيــن الــثــانــيــة والـثـالـثــة ؛

- سـيـتــم الإعــلان عــن مـكــان وتـاريــخ إجــراء الاخـتـبــارات الــكـتـابـيــة والـشــفــويـة فـي وقـت لاحق؛

- تــشــمـل الــمــبـاراة عــلـى اخــتــبـار كــتــابـي وشفوي:

المدة

المعامل

الموضوع

الاختبار

3 ساعلت

01

يتعلق بـالــتـخــصــصـات الــمـطــلــوبـة والــمــهـام والــوظـائف الــمــطــلـوب شغلها.

الاختبار الكتابي

نصف ســاعـة

01

تناقش مـن خــلالـه لــجــنـة الــمــبـاراة مـع الـمــرشــحــيـن الـمــؤهــلــيـن مــواضــيـع وقــضــايـا مـخــتــلــفـة بــهـدف تــقــيــيـم مـدى قـدرة المترشح(ة ) عــلـى مــمــارسـة الــمــهـام والــوظـائف الــمـرتـبــطـة بــالـمـنــاصـب الـمـتــبـارى بشأنها.

الاختبار الشفوي

ملحوظة :

لا يـمــكـن لأي مترشح(ة ) أن يـتــاهـل لاجـتــيـاز الاخـتــبـار الـشــفـوي إذا لـم يـحــصـل عــلـى نـقــطـة عــدديـة تــسـاوي عــلـى الأقـل 10 عــلـى 20 فـي الاخـتــبـار الكتابي.

المادة الـســادسـة : يـنــشـر هـذا الــقـرار بـالـبــوابـة www.emploi-public.ma

المادة الـسـابــعـة : تـنــشـر لائحـة الـمــتـرشـحــيـن الــمـؤهـلــيـن لاجـتــيـاز الاخـتــبـار الـكـتــابـي ولائحــة الـمـتـرشـحــيــن لاجـتــيــاز الاخـتــبــار الـشــفــوي بـالـبــوابــة www.emploi-public.maوتعتبر هــذه الـلـوائح بـمـثـابـة اسـتـدعـاء لاجـتـيـاز اخـتـبـارات الـمـبـاراة .كما تـنـشـر لائحـة الـمـتـرشـحـيـن الـنـاجـحـيـن بـصـفـة نـهـائيـة وكـذا لائحـة الإنــتــظـار عــلـى الــمــوقـع الإلــكــتــرونـي www.emploi-public.com

بطاقة الــوظــيــفـة لــمــنــصـب مــتــصـرف مـن الــدرجـة الــثــانــيـة

إرسال تعليق

0 تعليقات