عمالة إقليم تاونات:مباراة توظيف 04 متصرفين من الدرجة الثانية، تخصص التدقيق ومراقبة التسيير؛آخر اجل للترشيح هو 27 فبراير 2025

المملكة الــمـغــربـيـة

وزارة الـداخــلـيـة

عمالة إقــلـيـم تاونات

الكتابة الــعـامـة

قسم الــمـيــزانـيـة والـبــرمـجـة

إعلان

عن إجـراء مـبـاراة لتوظيف(04) مــتـصــرفـيـن مـن الـدرجـة الـثــانـيـة، تخصص: الـتــدقـيـق ومــراقـبـة التسيير

تنظم يـوم الأحـد 20 أبـريـل 2025 بــالـثــانـويـة الــتــاهـيــلـيـة الـوحـدة بــمـركـز جــمـاعـة تـاونـات عــمـالـة إقــلـيـم تـاونـات وعـنـد الاقــتـضـاء بــمـركـز أو مـراكـز أخـرى تـحـدد لاحقا، مـبـاراة لتوظيف(04) مــتـصــرفـيـن مـن الـدرجـة الـثــانـيـة، تخصص: الـتــدقـيـق ومــراقـبـة التسيير،يتم تــعــيـيــنـهـم بــمـراكـز الــقـيـادة (الباشويات، الدوائر، القيادات) الـتــابـعـة للإقليم.

تفتح هـذه الــمـبـاراة فـي وجـه الــمــتـرشــحـيـن مـن جـنــسـيـة مـغــربـيـة، الــبـالــغـيـن مـن الــعـمـر 18 سـنـة عـلـى الأقـل و45 سـنـة عـلـى الأكـثـر فـي فـاتـح يــنـايـر مـن الــسـنـة الــجـاريـة، والحاصلين، وجـوبـا عـنـد تـســجـيـل ترشيحهم، عـلـى دبـلـوم الـدراسـات الـعــلـيـا الــمـعــمـقـة أو دبـلـوم الـدراسـات الـعــلـيـا الــمــتـخــصـصـة أو الـمــاسـتـر أو الـمــاسـتـر الــمـتــخـصـص فـي الـتــخـصـص الــمـشـار إلـيـه أعلاه، أو عـلـى إحـدى الــشـهـادات الـمــعـادلـة لـهـا طــبـقـا لــلــمــقـتــضـيـات الــنـظــامـيـة الـجـاري بـهـا العمل.

وتخصص نــسـبـة % 25 مـن عـدد الـمـنــاصـب الـمـالــيـة الـمـتــبـارى بـشـأنــهـا لــفـائدة الأشــخـاص الــمـتـوفــريـن عــلـى صــفـة مقاوم، مـكــفـول الأمـة، عـســكـري قــديـم أو مــحـارب قــديـم ونـســبـة % 7 لــفـائدة الأشــخـاص فـي وضـعــيـة إعــاقـة الــحـامـلــيـن لـبـطــاقـة "شخص معاق".

وتشتمل الـمــبـاراة عــلـى الاخـتــبـارات الـتـالــيـة :

يتأهللاجتياز الاخـتــبـار الـشــفـوي الــمـتـرشــحـون الـحـاصــلـون عــلـى مــعـدل لا يــقـل عـن 12 عــلـى 20 فـي الاخـتــبـار الكتابي.

مسطرة الترشيح:

يسجل طــلـب الـتـرشــيـح وجــوبـا عــلـى مــوقـع الــتـشـغــيـل الـعـمــومـي (https://depot.emploi-public.ma/) وذلـك خـلال الـفــتـرة الـمـمــتـدة من11 فـبــرايـر 2025 إلـى 27 فـبــرايـر 2025 عــلـى الـســاعـة الـرابــعـة والـنــصـف بــعـد الـزوال (16h30).

يرفقهذا الـطــلـب بـنـســخـة مـن الـدبــلـوم الـمـطــلـوب وبـنـســخـة مـن بـطــاقـة الـتـعــريـف الـوطـنــيـة وكـذا بـالـســيـرة الـذاتــيـة للمترشح.

بيانات هــامـة :

-بالنسبة لـلـشــهـادات الأجـنـبــيـة أو الــصـادرة عـن الـمـؤســسـات الـخــاصـة، يــجـب إرفـاق الـشــهـادة عــنـد الــتـسـجــيـل عــبـر الـبــوابـة بقرار الـمـعــادلـة الـمـنــشـور بـالـجــريـدة الـرسـمــيـة وكـذا بـالـشــهـادات الــمـشـفــوعـة بــهـا والـمــحـددة بـنــفـس القرار؛

- يــجـبـعــلـى المترشحين الــعـامـلــيـن بـالإدارات الــعـمـومــيـة، إضــافـة إلـى تـســجـيـلــهـم عــلـى الـبــوابـة الالــكـتـرونــيـة أن يـتـقــدمـوا بـطـلــبـات الـمـشــاركـة فـي الـمــبـاراة مـشـفــوعـة وجــوبـا بــالـمـوافــقـة الـنـهــائيـة لـلإدارة الــتـي يـنـتــمـون إلـيــهـا (المصالح الــمـكـلــفـة بـالــمـوارد الـبـشــريـة )؛

- يـتـعــيـن عــلـى الــمــتــرشـحــيــن الــذيــن يــحـمــلــون صــفــة مــقــاوم أو مـكــفــول الأمــة أو عـســكــري قــديــم أو مــحــارب قديم، تـقــديــم طــلــبـاتــهــم عــن طــريــق الإدارات الــمــكـلــفــة بــتــسـيــيــر شـؤونــهــم وذلــك بـالإضــافــة إلــى الــتــسـجــيــل عــلــى الـبــوابــة الإلــكــتـرونــيــة داخــل الآجــال الـمــحــددة لذلك؛

-كما يــتـعــيــن عــلــى الــمــتــرشـحــيــن فــي وضـعــيــة إعــاقــة، الإدلاء لاحــقــا بـشــهــادة مــسـلــمــة مــن طــرف وزارة الــتـضــامــن والإدمــاج الإجــتـمــاعــي والأســرة ؛

- عــلاوة عــلــى الــوثــائق الــمــطـلــوبــة، فــإن الــمــتــرشـحــيــن الــنــاجـحــيــن بـصــفــة نـهــائيــة فــي هــذه الـمــبــاراة، مــلـزمــيــن بــتــتـمــيــم مــلــفـاتــهــم بـالــوثــائق الإداريــة الــمــطـلــوبــة نــظـامــيــا لــلــتــعـيــيــن بــالــوظـيــفــة الــعــمـومــيــة .

ملاحظات:

-تنشر لــوائح الــمــتــرشـحــيــن الــمــقــبـولــيــن لاجـتــيــاز الـمــبــاراة عــلــى بــوابــة الــتــشـغــيــل العموميwww.emploi-public.maويعتبر هــذا الـنــشــر بــمـثــابــة اسـتــدعــاء لاجـتــيــاز الاخـتــبــارات الــتــي تــشـتــمــل عليها، كــمــا يـمــكــن اســتـدعــاؤهــم بــكــل الــوســائل الــمـتــاحــة ؛

-تنشر نــتــائج الاخـتــبــار الــكـتــابــي والـنــتــائج الــنـهــائيــة، بــمــا فــي ذلــك لائحــة الانتظار، عــلــى نــفــس الـبــوابــة الـمــذكــورة، كــمــا يـمــكــن تــعــمــيـمــهــا ونـشــرهــا بــكــل الــوســائل الــمـتــاحــة ؛

-إذا ثــبــت بــمــنـاســبــة الـتــأكــد مــن تــوفــر شــروط الــمـشــاركــة فــي الـمــبــاراة أن مــتـرشــحــا ســبــق أن أعــلــن عــن نـجــاحــه لا يـتــوفــر عــلــى وأحــد أو أكــثــر مــن الــشــروط الــمــطـلــوبــة، فــسـيــتــم تــعـويــضــه (بالترتيب وحــســب الاستحقاق) بــمـتــرشــح آخــر مـســجــل فــي لائحــة الانـتــظــار يــسـتــوفــي هــذه الشروط.