الشركة الوطنية للإذاعة والتلفزة:مباراة توظيف 10 مخرجين تلفزيين متمرسين؛آخر أجل للترشيح هو 25 فبراير 2025

royaume du maroc

societe nationle de l radiodiffusion et de television

réf: n°17/24/a.t.a/.r.tv.s

decision de recrutement

le president directeur general

- vu le dahir n°1-04-257 du 25 kaada 1425 ....;

(مختصر مــن طــرف مــوقــع وظيفتي)

article 1: objet

l'opération n° 17/24/a.t.a est lancée pour le recrutement de dix (10) réalisateurs tv (seniors) ayant les conditions requises suivantes:

article 2:principales mission

le réalisateur tv (sénior), ayant un parcours professionnel exceptionnel, justifie de compétences pointues en conception, écriture, production, réalisation, en post-production et en diffusion. il est responsable de la qualité artistique et technique des réalisations selon les geffes et les exigences de la production et de i'antenne.

il est une force de proposition auprès de la hiérarchie. il supervise, coordonne et définit les besoins et la faisabilité technico-artistique, pour assurer des qualités d'excellence aux productions de la snrt.

le réalisateur tv (sénior) n'est pas seulement un «faiseur d'images»; il est avant tout un artiste confirmé qui déploie, selon les productions, leurs gemes et leurs ambitions, une vision de réalisation à même de donner un sens aux images et aux sons. sa compétence, non limitée à la maîtrise des moyens techniques, lui permet de mettre en æuvre un dispositif qui crée du sens chez le téléspectateur.

la principale mission du réalisateur tv (sénior) est d'assurer la réalisation de toutes productions pour la snrt.

article 3: compétences requises

techniques:

leréalisateur tv (sénior) doit être doté des compétences suivantes:

- parfaite maitrise des outils des phases de la production audio-visuelle: (conception, écriture, réalisation, montage);

- parfaite maitrise des outils environnants (matériel image, son, éclairage et montage);

- connaissance des principes de fonctionnement des unités fixes et mobiles de tournage (image, son, éclairage, montage, diffusion);

- maitrise des modes de réalisation et de production multicam;

- maitrise des outils de prise de vue, et du sens de «la composition du cadre»;

- justifier de connaissances esthétiques et picturales et des fondamentaux de l'écriture audio-visuelle;

- maitrise des logiciels de production audiovisuelle: final cut studio, adobe, davinci, after-effects;logiciels 3d et 4d;

- maîtrise des "valeurs morales et éthiques" dans le domaine juridique, en particulier en matière de déontologie, de droits d'auteur et de droits à l'image.;

- parfaite maitrise de l'arabe et du français;

- maitrise de l'anglais.

comportementales:

-réactivité;

- discipline et rigueur;

- sens artistique;

- sens du relationnel;

- sens de i'observation.

article 4: affectation et type de contrat

- contrat à durée indéterminée.

- les postes sont basés à rabat.

article 5: organisation du concours

- la sélection des candidats se fera sur la base d'un test écrit suivi d'un test oral enfin d'un test pratique.

- seuls les candidats ayant eu une note supérieure ou égale à 12/20 en écrit passeront le reste des tests..

- la note finale est cumulative et sera calculée sur la base de la pondération suivante:

note finale =

note du test écrit*0,3 + note du test oral*0,3 +note du test pratique* 0,4

l'organisation des tests est déclinée comme suit

article 6: conditions du concours

- le candidat doit avoir la nationalité marocaine.

-le candidat doit être âgé de 45 ans au plus à la date de recrutement.

le candidat doit s'inscrire sur la plateforme de recrutement de la snrt http://e-recrutement.snrt.maet y uploader les éléments suivants:

- un (1) curriculum vitae (cv) récent.

- une (1) copie légalisée de chaque diplôme (en un seul fichier).

- une (1) copie légaliséede la cin.

- une (1) copie légaliséede chaque attestation d'expérience (en un seul fichier) le cas échéant.

-tout dossier incomplet sera systématiquement écarté.

- les candidats qui seront convoqués à l'oral devront se munir de leurs dossiers physiques contenant toutes les pièces uploadées (légalisées) ainsi qu'un portfolio des travaux audiovisuels réalisés (sur lien consultable et/ou sur clé usb).

- le dernier délai pour soumettre le dossier de candidature sur la plateforme de recrutement de la snrt est le 25 février 2025

- la liste des candidats retenus pour passer les tests est publiée sur le site emploi-public.ma et sur la plateforme e-recrutement de la snrt. la publication de cette liste vaut convocation des candidats admis pour le concours de recrutement